Wymagania:
📅 **NAJBLIŻSZE PRZYJAZDY**
Przyjazd na kandydata.
Rejestracja w mieście Katowice
Wyjazd z Lwowa przewoźnikiem lub samodzielny dojazd
🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni;
◈ do 55 lat;
◈ Bio lub “paszport ukraiński + Pesel”;
◈ posiadanie polskiego uprawnienia UDT na wózki widłowe;
◈ akceptacja obywateli Ukrainy, Białorusi, Gruzji, Mołdawii.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 24 zł/godzinę netto;
◈ stawka 29 zł/godzinę netto dla osób w wieku od 18 do 26 lat (do potwierdzenia).
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ 12 godzin, zmiany dzienne i nocne;
◈ grafik i dni wolne ustalane są w zakładzie;
◈ 280-300 godzin pracy/miesiąc.
📜 **OBOWIĄZKI**
Praca w pomieszczeniu, temperatura 18-25 stopni.
◈ przyjmowanie towarów z działu produkcji do magazynu;
◈ wydawanie towarów z magazynu;
◈ przemieszczanie produktów za pomocą wózka widłowego po magazynie;
◈ praca z terminalem magazynowym.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ opłaty komunalne 450 zł/miesiąc;
◈ opłaty komunalne dla studentów 650 zł/miesiąc;
◈ pracownicy mieszkają w domach, mieszkaniach;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-5 osób;
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i relaksu, WI-FI, lodówka;
◈ dopłata do własnego zakwaterowania 200 zł miesięcznie;
◈ brak dopłaty do własnego zakwaterowania dla studentów.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ prośba o zabranie własnej pościeli;
◈ odzież robocza i buty wydawane bezpłatnie, przy przepracowaniu mniej niż 3 miesiące - 250 zł potrącane z wynagrodzenia;
◈ zakwaterowanie znajduje się 15 minut jazdy transportem miejskim;
◈ badania lekarskie: 250 zł potrącane z pierwszej wypłaty.
📍 **MIEJSCE PRACY**
◈ Bytom (Bytom, 15 km od Katowic).
Gdzie pracować?
Warunki pracy:
Wszystkie oferty od "Personal Work Ілля" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.