WENDRE
Produkcja kołder i poduszek z hipoalergicznego puchu.
Adres i miasto pracy: ul. aleja Milenijna 2, 66-470 Kostrzyn nad Odrą
Stanowisko: Krawcowa
Wymagania:
Płeć - Kobiety
Wiek - do 45 lat
Doświadczenie: Doświadczenie od 3 miesięcy (umiejętność szycia na maszynach przemysłowych mile widziane)
Język polski: Bez znajomości języka
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Typ umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 22,29 netto/godz. Stawka dla studentów - 27,5 netto/godz
Premie 500-700 zł za wykonanie norm pracy. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5 dni w tygodniu, po 8-10-12 godzin, w 3 zmiany (6-14-22-6). Można pracować 10-12 godzin, i w sobotę.
Przerwy - 15 minut
Zakwaterowanie
Dostarczone bezpłatnie. Opłata za usługi komunalne 250 zł. Dopłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na kartę, którą można zapłacić w sklepach spożywczych. W mieście znajduje się Biedronka. Od mieszkania 3 km (35 min), od pracy 2,5 km (29 min)
Jak dotrzeć do pracy: do pracy - do 25 minut pieszo lub zapewniony darmowy transport.
Obowiązki pracownika:
Szycie kołder, poduszek, narzut.
Zaszywanie dziur w poduszkach
Wypełnianie poduszek puchem
Pakowanie
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w trakcie pracy. W zakładzie znajduje się stołówka, w której można kupić herbatę, kawę, są także automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad należy przynieść ze sobą.
Ubranie robocze dostarczane jest bezpłatnie, ale przez pierwsze kilka dni należy pracować we własnej odzieży i obuwiu. Otrzymuje się koszulkę, spodnie i komfortowe buty robocze.
Wszystkie oferty od "European WorkForce" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 11.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.