Работник на производство по изготовлению подставок под дорожные знаки (-SUFCZYN-)
- 4700-6900 zł (złotych)
- Polska (Województwo Mazowieckie)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Dla mężczyznПо вопросам, касающимся вакансии просьба обращаться в Viber, Telegram или Whatsapp +48(792)412-938
Город: посёлок 05-340 SUFCZYN (50 км от Варшавы)
Внимание❗
Есть работа где можно максимально зарабатывать и при этом не быть специалистом !
Преимущества этой вакансии:
- Абсолютно бесплатное проживание в частном доме
- бесплатное 2х разовое питание
- выделяют автомобиль для личного пользования
- в наличии велосипеды - можно ездить на работу (2 км от жилья)
ОБЯЗАННОСТИ : подготовка сырья для переработки, вкладывание смеси под пресс.
ОПЛАТА: оплата постоянная 17,50 зл, переработка 18 зл/час
до 26 лет (статус студента ) оплата 23,5 зл нетто
до 26 лет(без статуса студента, со справкой резидента ) +2 зл к ставке
АВАНСЫ : есть возможность брать авансы , в размере 300 зл ( два раза в месяц ) после 7 отработанных дней.
ГРАФИК: по 12 часов, работы 7 дней в неделю , дневные/ ночные , нарабатывают до 300 часов, 1 плавающий выходной в неделю
В первый день есть обучение 2-4 часа. Их учат что надо делать и работают на производственной линии. Все предоставляется по стороне заказчика.
ПРОЖИВАНИЕ : бесплатное , в большом доме, в комнатах по 2,4,6 человека. Дом находиться в 2-ух км от работы.
❗ЕСТЬ ПИТАНИЕ : Кормят бесплатно два раза в день❗
ТРЕБОВАНИЯ : : до 55 лет, вежливый, трудолюбивый, не конфликтный, готовый к физической работе. Знание польского языка на уровне необходимом
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
