Fabryka samochodowa, mężczyźni do 55 lat
- 22,37 zł (złotych)
- Polska (Gdańsk)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość języka
Dla mężczyznAPTIV
Narodowość
Ukraina Mołdawia Białoruś Gruzja
Polska, Gdańsk
Wynagrodzenie
22,37 zł netto.
27,70 zł netto dla studentów do 26 roku życia.
Opis stanowiska
Przedsiębiorstwo jest jednym z największych producentów w branży produkcji części do przemysłu motoryzacyjnego.
Wymagana znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym + możliwość zrozumienia tekstu.
Dobry wzrok.
Główne obowiązki:
- montaż i składanie przełączników do samochodów,
- kontrola procesu produkcji,
- zbieranie części z maszyn na całym terenie przedsiębiorstwa,
- transport materiału po zakładzie (na wózkach),
- opis/identyfikacja części przełączników (pojemniki z gotowymi produktami),
- pakowanie produktów,
- kontrola pakowania i gotowych wyrobów.
Harmonogram pracy
Praca od poniedziałku do piątku po 8 godzin w III zmianach + zazwyczaj soboty pracujące po 8-12 godzin.
I zmiana: od 6:00 do 14:00 + możliwe dodatkowe godziny,
II zmiana: od 14:00 do 22:00 + możliwe dodatkowe godziny,
III zmiana: od 22:00 do 6:00 + możliwe dodatkowe godziny.
Zakwaterowanie
Jest zakwaterowanie, koszt 450 zł, w tym transport.
W przypadku własnego zakwaterowania dla pracowników tego projektu przewidziana jest dopłata w wysokości 440 zł do wynagrodzenia, jeśli pracują 160 godzin miesięcznie.
Wyżywienie
Na terenie zakładu jest stołówka, gdzie można za symboliczną opłatą kupić pełny obiad (zupa, drugie danie, pizza, sałatki itp., porcje są bardzo duże).
Zadzwoń +380960214490 viber
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
