Do pracy w Niemczech na magazyn odzieżowy ZARA poszukiwani są pracownicy do kompletacji, etykietowania i pakowania.
Szukamy: mężczyzn, kobiet, par małżeńskich w wieku od 18 do 55 lat.
Harmonogram pracy: 6:00 – 16:00 lub 10:00 – 18:00, zmiana może być również ustalona na inne godziny, ale w zakresie 6:00 – 20:00.
Praca po 8 lub 10 godzin. Tylko zmiany dzienne.
Zakwaterowanie: zapewniane jest mieszkanie, dom prywatny lub hostel. W pokojach mieszka po 2 osoby.
Wymagane dokumenty:
• Wiza pracownicza, którą pomagamy uzyskać.
• Paszport zagraniczny.
Obowiązki:
• Praca polega na zbieraniu odzieży i kompletacji zamówień.
• Praca ze skanerem, pracownik otrzymuje na skaner informacje o tym, jaki towar, w jakiej ilości i gdzie w magazynie należy go wziąć.
• Zbieranie, sortowanie i kompletacja zamówień w magazynie ubrań.
• Pakowanie gotowych zamówień.
• Sprawdzanie towaru pod kątem wad.
Wymagania:
• Znajomość języka nie jest wymagana, ale mile widziana!
• Praca fizycznie nieciężka, dziewczyny pracują z skanerem.
• Chłopcy pracują przy odbiorze i kompletacji zamówień.
Dodatkowe informacje:
• Odzież robocza: wydawana jest odzież robocza. Obuwie musi być zamknięte (trampki, mokasyny, ale nie sandały!)
Posiadamy otwarte oferty pracy w różnych dziedzinach i jesteśmy gotowi rozważyć twoje zainteresowania i dobrać ofertę, która odpowiada twoim umiejętnościom i upodobaniom. Jeśli szukasz pracy w różnych branżach i chcesz zdobyć nowe doświadczenie i możliwości rozwoju, skontaktuj się z nami.
Wszystkie pytania kieruj do nas tutaj, a nasz menedżer Eugeniusz odpowie na wszystkie twoje pytania: +44 7508 503802 Telegram
+44 7392 279573 WhatsApp
Wszystkie oferty od "Global Workers Company EUROPE " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.