Pracownik produkcji plandek
- 6500 zł (złotych)
- Polska (Częstochowa)
- 14-04-2024
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Znajomość języka
Paszport biometryczny
Dla mężczyzn
Dla Ukraińców
Dla uchodźców
Praca na podstawie karty pobytu
Potrzebni mężczyźni do 35 lat na projekt M+H, bez nocnych zmian
Wymagania: Znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym i pisemnym
Na tym projekcie jest doskonała możliwość uzyskania dodatkowych premii!!!
Firma M+H to przedsiębiorstwo średniego szczebla, specjalizujące się w produkcji i dystrybucji tekstyliów technicznych dla różnych zastosowań i celów (plandeki dla samochodów ciężarowych i przemysłu rolniczego).
Lokalizacja:
Częstochowa
Oficjalne zatrudnienie:
Umowa zlecenie od pierwszego dnia pracy.
Obowiązki:
Praca polega na klejeniu, spawaniu materiału na plandeki samochodów ciężarowych oraz innych procesach pomocniczych:
* tworzenie otworów do okuć (pierścieni, zszywek, sznurów),
* malowanie okuć,
* montaż okuć,
* obsługa urządzeń do spawania,
* kontrola jakości wytwarzanych produktów.
Klejenie plandeki odbywa się w zespole dwóch pracowników na dużym stole do znakowania lub na podłodze. Materiał rozkłada się na długość, zwija się nakładając warstwy zgodnie z oznaczeniem i przykleja po całej długości za pomocą specjalnego urządzenia do spawania (podobnego do suszarki). Następnie pracownicy obracają materiał i powtarzają czynności. Po tym zwija się sklejona plandeka, a na jej miejsce kładzie nową. Tworzenie otworów w plandece do okuć odbywa się z użyciem specjalnego urządzenia w równych odstępach czasu, a następnie wkładane są w nie metalowe pierścienie. Podział pracowników między różne procesy zajmują się kierownicy produkcji.
Warunki w hali produkcyjnej:
- Hala w pełni klimatyzowana. Temperatura powietrza waha się od 22 do 26 stopni latem, a zimą od 20 do 21 stopni;
- Hala jest czysta i sucha;
- Hałas w hali jest bardzo niski. Pracownicy fabryki pracują bez słuchawek, ale nowym kandydatom na żądanie dostarcza się słuchawki lub zatyczki do uszu;
- Duża i czysta stołówka, gdzie można zjeść swoje jedzenie;
- Automaty z kawą i herbatą na hali produkcyjnej (za dodatkową opłatą);
Wynagrodzenie:
28,00 zł/godz. brutto = 22,61 zł netto (do 30 000 zł zarobków), 20,22 netto po osiągnięciu 30 000 zł brutto
Stawka dla studentów do 26. roku życia - 28,00 netto. Pomożemy zapisać się do szkoły policealnej dla osób, które mają mniej niż 26 lat i dzięki temu mogą uzyskać wyższą stawkę, czyli brutto=netto.
Większość pracowników otrzymuje premię w wysokości od 500 do 3000 zł na rękę. Wszystko zależy od zaangażowania kandydata.
Grafik pracy:
Praca 5-6 dni w tygodniu po 12 godzin dziennie. Praca tylko na zmianie dziennej (06:00-18:00, 10:00-22:00). Jest możliwość pracy w weekendy średnio ok. 260-300 godzin miesięcznie. Dwa przerwy, każda po 15-20 min
Przed stałą pracą po 12 godzin, jest około 2-3 tygodni szkolenia po 8 godzin. Jest to związane ze specyfiką pracy.
Jest możliwość pracy na zmianie nocnej, jeśli kandydat tego chce. Nocne zmiany płatne +20%
Inne warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie – umowa zlecenie.
- Odzież robocza jest zapewniana przez pracodawcę za darmo;
- Państwowe ubezpieczenie zdrowotne
- Dla pracowników wynajmuje się prywatne mieszkanie w Częstochowie. Trzy pokoje po 2-4 osoby (standardowe łóżka). Kołdry, poduszki i pościel są dostępne. Toaleta i kabina prysznicowa są dostępne. Kuchnia z podstawowym wyposażeniem i naczyniami. W domu jest dostępna pralka, pranie jest bezpłatne. Jest bezpłatny dostęp do Wi-Fi w miejscu zamieszkania. Najbliższe sklepy znajdują się w odległości 200-700 m (Żabka, Lewiatan). Pracownicy chodzą pieszo do pracy - około 15 minut. Opłata za mieszkanie: 400 zł netto/miesiąc. Dopłata do własnego mieszkania: 300 zł netto/miesiąc.
- Możliwość długoterminowej współpracy – wydanie rocznego zaproszenia dla naszych pracowników, pomoc w uzyskaniu Karty Pobytu (wiza);
- Terminowa wypłata wynagrodzenia na polskie konto bankowe - do 15. dnia każdego miesiąca;
- Wsparcie i pomoc kuratora przez cały okres pracy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 7.2K





