Operator wózka widłowego
- 4500-6500 zł (złotych)
- Polska (Opole)
- 11-09-2025
Wymagane doświadczenie
Z zakwaterowaniem
Stała pracaMiasto pracy: Strzelske Opolskie (Opole)
Wynagrodzenie: 23 złotych za godzinę netto.
Obowiązki:
1. Operowanie wózkiem widłowym w celu przemieszczania materiałów i towarów.
2. Załadunek i rozładunek ładunków przy użyciu wózka widłowego.
3. Odpowiedzialność za właściwe przechowywanie i dystrybucję ładunków.
4. Utrzymanie bezpieczeństwa w miejscu pracy i przestrzeganie wszystkich instrukcji dotyczących bezpieczeństwa.
Wymagania:
1. Umiejętności pracy z wózkiem widłowym i odpowiednie doświadczenie zawodowe.
2. Znajomość zasad i instrukcji dotyczących bezpieczeństwa podczas pracy z wózkiem widłowym.
3. Umiejętność czytania i rozumienia instrukcji dotyczących przemieszczania ładunków.
4. Posiadanie odpowiednich licencji i certyfikatów na obsługę wózka widłowego może być obowiązkowe.
5. Gotowość do pracy w warunkach magazynowych lub produkcyjnych.
Dodatkowe cechy, które mogą być ważne:
· Organizacja i umiejętność pracy w zespole.
· Zwracanie uwagi na szczegóły.
· Wytrzymałość fizyczna do wykonywania pracy związanej z podnoszeniem i przemieszczaniem ładunków.
· Gotowość do pracy w niestandardowych godzinach (np. nocne zmiany lub weekendy).
+48 798 216 055 Wiktoria Viber/WhatsApp/Telegram
Prosimy o dopisanie w CV następującego oświadczenia: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do obecnego jak i przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. 2016 r. poz. 922).
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 8.6K
