Księgowy ds. płac / Księgowy ds. finansów
- 3000 €
- Niemcy (Berlin)
- 21-05-2024
Wymagane doświadczenie
Stała praca
Znajomość języka
Bezpłatna oferta pracyKsięgowy ds. płac / Księgowy ds. finansów (m/k/r) w Berlinie.
Czy zastanawiasz się nad zmianą pracy lub szukasz nowego stanowiska? Masz już doświadczenie w księgowości i chcesz się dalej rozwijać? Oferujemy Ci możliwość wzrostu razem z nami i wykorzystania Twojego potencjału.
IBA Consulting GmbH od 2017 roku z powodzeniem działa na niemieckim rynku i ugruntowała swoją pozycję jako firma o wysokich standardach, oferująca wysokiej jakości usługi od doradztwa biznesowego po audyty i outsourcing w jednym miejscu.
Twoje obowiązki:
- Obliczanie wynagrodzeń dla klientów z różnych branż (budownictwo, logistyka itp.).
- Prowadzenie podstawowej księgowości klientów.
- Sporządzanie zgłoszeń VAT.
- Księgowość wierzycieli i dłużników.
- Komunikacja z klientem.
Twój profil:
- Ukończona edukacja zawodowa.
- Doświadczenie na podobnym stanowisku.
- Znajomość niemieckiego prawa podatkowego oraz prawa ubezpieczeń społecznych.
- Bardzo dobra znajomość języka niemieckiego, angielskiego, rosyjskiego w mowie i piśmie.
- Dobra znajomość MS Office, w szczególności Excela.
- Dokładność, odpowiedzialność, logiczne myślenie, uczciwość, umiejętność pracy w zespole.
Nasza oferta:
- Przyjemna atmosfera pracy, zespół rosyjskojęzyczny, możliwości ciągłego rozwoju zawodowego.
- Ciekawe, różnorodne zadania.
- Elastyczne godziny pracy.
- Biuro znajduje się w Berlinie Charlottenburg-Wilmersdorf na końcu Ku’dammu.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 53.7K
