Производство и фасовка консервов. 14,5 зл. Ж до 50. Брусы
- 14,5 zł (złotych)
- Polska (Gdańsk)
р-10**Производство и фасовка консервов
Работа на предприятии по изготовлению консерв из рыбы (килька, сардины). Два цеха. Первый цех, работа сидячая: на продукционной ленте едут коробочки (200 мл), женщина берет эту коробочку, ставит на весы, заполняет ее рыбкой или килькой(уже готовой, потрошить и чистить, мыть ничего не надо!!!, ящики с рыбкой носят мужчины) и отставляет назад на ленту и коробочки едут закрываться, мыться и выезжают во второй цех, где женщины их протирают и складывают в ящики. Важно - неприятного запаха на предприятии нет! После выполнения основной работы в обязанности будет входить уборка и дезинфекция цеха. Предоставляется защитная одежда для дезинфекции. НЕЛЬЗЯ ВХОДИТЬ НА ПРОИЗВОДСВО С УКРАШЕНИЯМИ (СЕРЬГИ, КОЛЬЦА, ПИРСИНГИ). Приезд от сейчас!
Температура на рабочем месте: 18 - 22 градуса
Место работы: Брусы (100 км од Гданьска)
Город приезда: ехать в Гданьск
Требования:
-Ж до 50
- безвиз, виза 3 +
-можно без знания польского
-можно без опыта работы
Оплата: 14,50 зл/час
График работы: пн. - пт, неделя 6:00 - 18:00/ неделя 10:00 -22:00,. сб. - вс. - выходной. 200-250 часов в месяц!
Рабочая одежда: Выдается
Проживание: бесплатно, 7 зл/сутки за коммунальные
Дополнительная информация:
Хорошие условия, в комнатах по 3-7 человек. Wifi, телевизор(к некоторым подключено укр. ТВ), ванные комнаты и туалеты в каждой комнате, постельное белье. Команат для сем пар нет. Минусы - одна большая кухня на 30 человек, стиральная машина работает 3 дня в неделю. Требуется санитарная книжка + мед.комиссия - 250 зл. Вычитаем с первой зарплаты. Аванс возможен после отработки 2 недель - 300 зл. Жилье находиться примерно в радиусе 1 км от работы, нужно ходить пешком!
Тел/Вайбер: +38099 222 4846
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
