Produkcja półfabrykatów
Miejsce pracy - miasto Zawiercie (48 km od Katowic)
Formalności w mieście Katowice
Kobiety i mężczyźni w wieku od 20 do 55 lat
Stawka 21,50-27,70 zł/godz netto
Liczba godzin pracy miesięcznie 250-320. Dwie zmiany. Są zmiany nocne
Miesięczny koszt zakwaterowania 500 zł
Zadania :
• Praca na linii - produkcja (większość procesów jest zautomatyzowana), pakowanie, sortowanie, konfekcjonowanie i ważenie produktów.
• Kontrola jakości opakowań i etykietowanie produktów.
• Przygotowanie gotowych produktów do wysyłki - układanie na paletach, paletowanie (waga pełnej skrzynki około 10 kg).
Warunki pracy i zakwaterowania:
• Stawka: 21,50 zł/godz netto, stawka dla studentów - 27,70 zł/godz netto.
• Grafik: pn.-niedz. na zmiany, po 12 godzin. Dzień wolny zmienny:
I zmiana: 6:00-18:00
II zmiana: 18:00-6:00
• Liczba godzin pracy miesięcznie - 250-320 godzin.
• Zakwaterowanie: 500 zł/mies., dla studentów 750 zł/mies. Dom lub mieszkanie 3-4 osoby w pokoju. Proszę zabrać własną pościel i naczynia.
• Zwrot kosztów za własne zakwaterowanie: tak, 300 zł/mies. (Dla studentów nie)
• Dojazd: od zakwaterowania do pracy 25 minut pieszo lub komunikacją miejską. Koszt biletu miesięcznego 86 zł/mies., 43 zł pokrywa firma.
• Warunki w zakładzie: praca stojąca, w dwóch halach: w piekarni (+20-25°C) i na linii produkcyjnej (+5-10°C). Dwa przerwy po 15-20 minut. Jest stołówka, czajnik i mikrofalówka.
Bezpłatne produkty dla pracowników codziennie. Dodatkowo: produkty zakładu dostępne z rabatem (pizze, pasta, pierogi, knedle, naleśniki, lasagne, krokiety, zapiekanki).
• Odzież robocza i obuwie wydawane są bezpłatnie.
• Badanie medyczne: 250 zł z pierwszej wypłaty.
• W zakładzie zabronione:
- rozpuszczone włosy
- wszelkie ozdoby
Wymagania:
• Kobiety i mężczyźni 20-55 lat
• Dobre umiejętności manualne
• Możliwość pracy bez doświadczenia i znajomości języka
Wszystkie oferty od "PROStarAnna" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.