Посадження дерев/рослин
Стать
Чоловіки
Вік від 18 до 45
Національність
Україна
Локалізація
Литва, Литва з делегуванням до Швеції та Фінляндії
Заробітня плата
Cтавка від 1700 до 2200 євро нетто (що більше посаджених дерев, тим вища зарплата).
Кожному працівнику надається 1-2 тижні на навчання, після чого працівники повинні виконувати встановлену норму. Є можливість отримувати аванс щотижня у розмірі 100 євро.
Опис вакансії
Робота в міжнародній великій компанії, яка займається посадкою дерев та рослин на території всього ЄС.
Потрібні 25 осіб та 2-3 бригадири зі знанням мови та водійськими правами (бригадирам видадуть машини і вони возитимуть працівників на роботу).
Це делегування з Литви на 2 місяці до Швеції, а потім до Фінляндії. У Литві ніхто не працює, звідти просто йде виїзд. Робота відбувається спочатку у Швеції, потім у Фінляндії (за бажанням).
Працівники засаджують поля/ліси за допомогою спеціальних інструментів.
На роботі є норми посаджених дерев/рослин, які можуть відрізнятися і залежать від рослин. Приблизні норми у Швеції – це 1000 саджанців на людину на день.
Яких кандидатів ми шукаємо: чоловіки, до 45 років (до 50 років за погодженням), локальні у Литві з уже готовими документами (тимчасова охорона чи литовське ВНП) або люди з паспортами ЄС (поляки, чехи, словаки, литовці, латвійці, румуни, молдовани з румунськими паспортами). Досвід роботи не потрібен, важлива хороша фізична форма. З роботою найкраще справляються люди, які працювали раніше на фермах або в агро-секторі.
Графік роботи
Робота з понеділка по суботу, стандартно 40 годин на тиждень, залежно від обсягу роботи бувають додаткові години. Тільки денні зміни.
Проживання
Проживання та транспорт: безкоштовно. Доїзд від місця житла до роботи може іноді займати більше 1 години часу в один бік, але в такому разі роботодавець платитиме за час у дорозі понад 1 годину 12 євро/година.
Додаткова інформація
Одяг: роботодавець видає робочий одяг (штани, куртки, черевики).
Wszystkie oferty od "Андрей Работа в странах Европы" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap ofert pracy w krajach bałtyckich
Subskrybuj nasz kanał Telegram @rabota_pribaltika