Dla szczegółowych informacji piszcie, a nasi menedżerowie skonsultują Was:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Sprawdzone agencje rekrutacyjne za granicą ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Numer firmowy 12549618
Nasze gwarancje:
- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku pracy
- Licencja na zatrudnienie
- Ponad 70000 klientów zatrudnionych
- Jest członkiem REC (Konfederacja Rekrutacji i Zatrudnienia)
Dyrektor:
Maria Emate
Kontakt:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Anglia, IG9 6AR
Abu Dhabi National Oil Company największa firma naftowa w ZEA. Firma zajmuje się eksploracją, wydobyciem i sprzedażą ropy naftowej i gazu ziemnego. 69,6% firmy należy do amerykańskiego giganta ExxonMobil.
Praca na platformach wiertniczych (praca na platformach i na lądzie). Do obsługi, remontu obiektów naftowych i gazowych, instalacji energetycznych i wiertniczych, budynków, konstrukcji i sprzętu potrzebni są: mężczyźni, kobiety, pary rodzinne, zespoły. Lista zawodów: monter konstrukcji stalowych, spawacz, elektryk, operator wydobycia ropy lub gazu, geolog, wiertacz, mechanik, motorysta, ślusarz, technik serwisu, ESS, monter rur, monter wentylacji i klimatyzacji, alpinista, maszynista dźwigu, pracownik naprawczy, marynarz, ratownik, metalurg, kierowca ciężarówki, tokarz, frezer, elektromechanik, inżynier budownictwa, magazynier, lekarz pogotowia ratunkowego, inżynierowie, technicy, mechanicy, operatorzy (w różnych zawodach), asystenci (w różnych zawodach) i INNI.
Do obsługi codziennej załogi potrzebni są: kucharz, pomocnik kucharza, pomocnik kuchenny, zmywający naczynia, kelner(ka), steward(essa), operator pralni, pokojówka, sprzątacz, pracownik pomocniczy.
STAŻYSTA (trainee) - szkolenie w dowolnym zawodzie związanym z przemysłem naftowo-gazowym na koszt firmy. Po zakończeniu szkolenia (do 2 tygodni) wydawany jest międzynarodowy certyfikat kwalifikacji w języku angielskim z kwalifikacją „młodszy specjalista”. Za szkolenie nie płacisz, otrzymasz dodatek szkoleniowy. Po zakończeniu szkolenia pracodawca podpisze z Tobą umowę o pracę i zapewni wysokopłatne zatrudnienie zgodne z zawodem. Wysokie wynagrodzenie jest związane z wysokim poziomem rozwoju gospodarki oraz tradycyjnie opłacalnym przemysłem naftowym i gazowym.
Warunki pracy: minimalny czas trwania umowy to 6-12 miesięcy. Praca odbywa się w trybie zmianowym, przez całą dobę, jest również możliwość podjęcia pracy w 8-godzinnym trybie. Długość zmiany na platformie naftowo-gazowej wynosi od 14 do 28 dni (w zależności od pracodawcy). (Najczęściej zmiana trwa 60 dni). Harmonogram pracy dla personelu technicznego to 4 godziny pracy, 8 godzin odpoczynku: (4 godziny pracy, 8 godzin przerwy), dla personelu pomocniczego - ciągły dzień roboczy - tylko 8 godzin pracy dziennie. Czas wolny podczas zmiany nie jest przewidziany.
Po zakończeniu zmiany zapewniany jest obligatoryjny urlop na lądzie - od 14 do 28 dni. Wynagrodzenie: dla pracowników niewykwalifikowanych 150 - 250 dolarów dziennie (5400 miesięcznie). Dla specjalistów i ich pomocników 350 - 500 dolarów dziennie (6000 - 11000 i więcej miesięcznie). Warunki życia: na lądzie, jak i na platformie - na bardzo wysokim poziomie, zgodnym z europejskimi standardami, czyli komfortowe kabiny z prysznicem dla 2-3 osób, jakościowe, zróżnicowane posiłki (owoce, warzywa, dania mięsne i rybne). W wolnych chwilach do dyspozycji masz telewizję satelitarną, siłownię itp. W większości przypadków większość tych usług, w tym Internet, jest stworzona dla komfortu pracowników i udostępniana bezpłatnie. Wyjątki stanowią rozmowy międzynarodowe, za które trzeba płacić.
Nasza firma zapewnia:
Pełen pakiet dokumentów
Europejską polisę ubezpieczeniową
Zaproszenie od pracodawcy
Opiekuna mówiącego po rosyjsku
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie w trakcie okresu pracy
Wsparcie fizyczne i prawne
Dla szczegółowych informacji piszcie, a nasi menedżerowie skonsultują Was:
+34632828039 - Telegram
+447497138007 - Whatsapp
Wszystkie oferty od "ITAAR Recruitment Worldwide" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.