Dla szczegółowych informacji pisz do nas, a nasi menedżerowie Cię skonsultują:
+34632828039 - Telegram
+447529306178 - Whatsapp
Sprawdzone biuro pośrednictwa pracy za granicą ITAAR Recruitment Agency Ltd:
Numer firmy 12549618
Nasze gwarancje:
- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku pracy
- Licencja na pośrednictwo pracy
- Ponad 70000 klientów z zatrudnieniem
- Członek REC (Konfederacja Rekrutacji i Pośrednictwa Pracy)
Dyrektor:
Maria Emate
Dane kontaktowe:
144 Loughton Way, Buckhurst Hill, Anglia, IG9 6AR
Pakowacz w fabryce samochodowej BMW. Miejsca ograniczone
Obowiązki: praca z drobnymi częściami, pakowanie gotowych części, kontrola jakości malowania narzędziem, testowanie części roboczych samochodu.
Warunki mieszkaniowe: Pracownikowi zapewnia się bezpłatne zakwaterowanie blisko miejsca pracy, mieszkanie w wynajmowanych domkach po 2 osoby w pokoju. Pokoje są dość przestronne, z niezbędnymi meblami. Pary mieszkają osobno. Wszystko, co potrzebne, już jest (system blokowy, w domu do 6 osób, pralka, własna łazienka, kuchnia, dostęp do wi-fi i inne warunki bytowe). Płacisz tylko za media 50-100€ miesięcznie.
• Odzież robocza: zapewniona
• Transport do pracy: zapewniony
• Znajomość języka nie jest wymagana (do Ciebie przypisany jest rosyjskojęzyczny koordynator), ale znajomość języka będzie atutem w awansie zawodowym.
• Wynagrodzenie od 19€/godz
Przeprowadzamy pełny instruktaż przed wylotem przez naszych menedżerów.
Zapewniamy bezpłatny transfer z lotniska
Zapewniamy wsparcie prawne przez cały czas pracy.
Nasza firma zapewnia:
Pełen pakiet dokumentów
Europejską polisę ubezpieczeniową
Zaproszenie od pracodawcy
Rosyjskojęzyczny kurator
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie podczas okresu pracy
Wsparcie fizyczne i prawne
Dla szczegółowych informacji pisz do nas, a nasi menedżerowie Cię skonsultują:
+34632828039 - Telegram
+447529306178 - Whatsapp
Wszystkie oferty od "ITAAR Recruitment Worldwide" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.3K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.