Кандидаты: мужчины семейные пары до 55 лет.
Город труда: Bobowa, Польша.
Зарплата:
-23.42 zł/час нетто до 30 000 брутто;
-20.95 zł/час нетто после 30 000 брутто;
-29,00 zł / час нетто для студентов до 26 лет.
График работы:
-С понедельника по субботу;
- первая смена с 05:00-13:00;
- вторая смена с 13:00-21:00 -
Третья смена с 21:00-05:00;
- предоставляется один перерыв продолжительностью 20 минут;
- в среднем 200 -240 ч/месяц.
Обязанности:
Для мужчин:
- Обслуживание хлебопекарных машин;
-вложение продуктов в печь;
-снятие готового продукта с производственной линии;
-делание глазури на хлебобулочных изделиях;
-упаковка хлебобулочных изделий;
-поддержание порядка на рабочем месте;
-работа стоячая;
- на работе не надо поднимать никаких тяжестей.
Для женщин:
- Снятие готового продукта с производственной линии;
-делание глазури на хлебобулочных изделиях;
-упаковка хлебобулочных изделий;
-поддержание порядка на рабочем месте;
-работа стоячая;
-на работе не надо поднимать никаких тяжестей.
Проживание:
- Предоставляется проживание стоимостью 300 zł;
- в комнате будет жить 3-4 человека;
- предоставляются отдельные комнаты для семейных пар.
Трудовой договор: Умова злекения.
Дополнительная информация:
- Предприятие находится в пешей доступности, также есть возможность доезжать общественным транспортом (все зависит от месторасположения жилья);
- Требуется знание польского языка на коммуникативном уровне;
- Семейная пара работает в одну смену;
- Температура на предприятии +20 - +23 Градусы;
- рабочая одежда предоставляется работодателем (футболка, обувь, брюки);
-на предприятии есть столовая, но там нет возможности приобрести обед.
Wszystkie oferty od "Eur0work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.