Operator maszyn do obróbki drewna
- 20.37 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
- 06-05-2024
325/1№. Operator maszyn do obróbki drewna SKLEJKA MORĄG, Paged
Przyjazdy (07.05.24 - 2 miejsca)
PISZ/Morąg (około 100 km od Gdańska)
20.37-28.20 zł/netto
~240
Dla kobiet, mężczyzn do 50 lat
Zadania:
obsługa maszyn do obróbki drewna (suszenia, rolki, prasy, sortowanie forniru, naprawa forniru i sklejki),
dostarczanie elementów do maszyn na stoł roboczy,
uzupełnianie dokumentacji obsługi maszyn i urządzeń produkcyjnych,
montaż elementów drewnianych,
kontrola jakości w procesie produkcyjnym,
utrzymanie czystości w miejscu pracy.
wymagania:
Umiejętność pracy w zespole,
Zdolności manualne,
punktualność,
odpowiedzialność,
Chęć pracy i nauki,
Dobra organizacja własnej pracy,
Cierpliwość.
Warunki zakwaterowania i pracy
Praca 6 dni w tygodniu, 10 godzin dziennie
Harmonogram pracy i zmiany:
| zmiana: od 6:00 do 16:00
|| zmiana: od 12:00 do 22:00
||| zmiana: od 22:00 do 8:00
Średnia liczba godzin w miesiącu wynosi 240 godzin
Pracodawca zapewnia odzież roboczą pracownikom.
Pracę mogą wykonywać kobiety i mężczyźni, którzy są w dobrej kondycji fizycznej
Pracownicy w zakładzie mogą korzystać z szatni, pokoju do palenia i stołówki
Hala produkcyjna jest ciepła
STAWKA: 22,56 zł netto (stawka brutto - 28,20 zł)
stawka 28.20 zł brutto = 28.20 zł netto dla studentów poniżej 26 roku życia
stawka 22.77 zł netto - dla osób, które nie przekroczyły progu 30.000 zł brutto dochodu w 2024 roku w Polsce
stawka 20.37 zł netto — dla osób, które już pracowały w 2024 roku w Polsce i uzyskały dochód całkowity powyżej 30.000 zł brutto
Dla kandydatów, którzy na podstawie wypełnionego badania, nie mają statusu rezydenta, możliwa jest również stawka 22.56 zł netto (z uwzględnieniem 20% podatku).
Przedsiębiorstwo oferuje również premie w wysokości 120 zł za przepracowanie minimum 240 godzin oraz 120 zł za dobrze wykonaną pracę
Opłata za zakwaterowanie 400 zł (oddzielne pokoje dla par)
Opłata za badanie lekarskie (medycyna pracy): 75 zł
grzywna w wysokości 100 zł za nieobecność w pracy bez uzasadnionej przyczyny
grzywna w wysokości 500 zł za zwolnienie w przypadku trzech nieobecności w pracy w miesiącu bez uprzedniego powiadomienia (lub bez zaświadczenia lekarskiego od lekarza) albo bez wcześniejszego powiadomienia koordynatora pisemnie SMS/Viber (lub za pomocą infolinii) o zakończeniu pracy co najmniej 14 dni wcześniej
dodatkowe
Przedsiębiorstwo jest producentem sklejki, której produkty znajdują wiele zastosowań w segmencie budowlanym, w transporcie, opakowaniach i przemyśle meblowym.
+380979804737 Anna
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 620
