Pracownik produkcji - przygotowanie sałatek
- 6000 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
- 09-05-2024
Miejsce pracy: Dawidy
Stanowisko: operator produkcji
Wynagrodzenie:
- typ umowy umowa zlecenia
- stawka 22,69 zł netto (28,10 zł dla studentów w dziale pakowania, krojenia, selekcji warzyw)
- 23,41 zł netto (29 zł dla studentów w dziale mieszania)
Grafik:
- 3 zmiany (rozpoczynają się w niedzielę o 22:00) I: 22:00-06:00; II 06:00-14:00; III: 14:00-22:00
- 2 zmiany (najczęściej proces selekcji warzyw) 06:00-18:00; 18:00-06:00; 10:00-22:00; 22:00-10:00
(grafik zależy od procesu)
Mieszkanie: zapewnione 350 zł. Dopłata do własnego mieszkania 250 zł.
Obowiązki:
- mycie, przygotowanie, czyszczenie warzyw, rozpakowywanie surowców;
- rozpakowywanie surowców, ręczne przemieszczanie wózków między strefami produkcyjnymi, pomoc w selekcji, myciu, czyszczeniu warzyw
- używanie ostrych noży, obieraczek do warzyw
- podnoszenie ciężkich przedmiotów (zgodnie z normami)
- obsługa tarki lub obieraczki do warzyw
- ręczne przemieszczanie wózków
- ważenie surowców
- zapisywanie danych na formularzach produkcyjnych
- krojenie składników do sałatek zgodnie z wymaganiami receptur
- obsługa krajalnic (przełączanie ustawień, mycie)
- praca ręczna, stojąca, pochylanie się, podnoszenie odrębnych główek kapusty, pojemników z marchewką na niewielką wysokość
- mieszanie składników w odpowiednich proporcjach zgodnie z recepturami
- obsługa mikserów (przełączanie ustawień, mycie)
- czytanie przepisów, uwaga, odpowiedzialność (błąd prowadzi do poważnych konsekwencji)
- obsługa detektora, drukarki produkcyjnej, stołu obrotowego
- odbiór gotowych produktów, pakowanie w opakowania zbiorcze
- liczenie partii produktów
- obsługa maszyny do pakowania rotacyjnego, masywnego załadunku, detektora metalu, transportera, drukarki etykietującej
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 259





