Sprzątanie pokoi hotelowych AllgauStern
KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM
💵 Wynagrodzenie 10 euro netto/godz;
💰 Od 1400 euro/miesiąc; 59 000 UAH; 1490$;
📈 Praca po 8-9 godzin/dzień;
👬 Dla kobiet do 50 lat;
📜 Aktualna wiza lub ważna karta pobytu;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na mocy polskiej umowy;
🏠 Zakwaterowanie 200 euro miesięcznie;
📍 Sonthoffen, Bawaria (Niemcy).
🗂 WYMAGANIA
◈ kobiety;
◈ wiek od 18 do 50 lat;
◈ aktualna wiza lub ważna karta pobytu;
◈ narodowość: Ukraina, Białoruś, Mołdawia, Polska;
◈ wystarczająca forma fizyczna do sprzątania;
◈ poszukujemy pracowników gotowych do pracy na dłuższy czas: od 3 miesięcy i więcej;
◈ znajomość języka NIE jest wymagana.
💳 WYNAGRODZENIE
◈ Średnie wynagrodzenie:
od 1400 euro/miesiąc; 59 000 UAH; 1490$.
◈ Stawka za sprzątanie 1 pokoju: od 4 do 8 euro netto (stawka zależy od wielkości pokoju). Średnia liczba najmniejszych pokoi przygotowywanych przez pokojówki na godzinę wynosi 2,5. Średnio 10 euro netto/godziny pracy. Produktywni pracownicy mogą otrzymywać wyższe wynagrodzenie.
📈 GRAFIK PRACY
◈ 5-6 dni w tygodniu;
◈ zmiany po 8-9 godzin;
◈ bez nocnych zmian;
◈ możliwe nadgodziny;
◈ średnia liczba godzin pracy w miesiącu: 170-230.
📜 OBOWIĄZKI
Sprzątanie i przygotowywanie pokoi zgodnie z standardem hotelowym;
◈ Utrzymanie czystości miejsc wspólnego użytku.
🏠 ZAKWATEROWANIE
◈ zapewniane przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 200 euro miesięcznie;
◈ pracownicy mieszkają w hotelu;
◈ dobre warunki, pokoje 2-osobowe, bardzo wysoki standard;
◈ istnieje możliwość wykupienia pokoju jednoosobowego za dodatkową opłatą;
◈ wszystko, co potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI, lodówka.
ℹ️ DODATKOWE WARUNKI
Posiłki w restauracji hotelowej (śniadanie, obiad, kolacja) bezpłatne.
◈ Odzież robocza zapewniana przez pracodawcę
📍 MIEJSCE PRACY
◈ Sonthoffen, Bawaria (Niemcy).
+380733338376 Viber (Pawel)
Wszystkie oferty od "Personal Work Павло" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.