Pracownik magazynu części zamiennych
Wiek od 18 do 50 lat
Narodowość
Ukraina Mołdawia Białoruś
Lokalizacja
Polska, Stawiguda
Wynagrodzenie
22,37 zł netto (ZUS)/22,16 zł netto (ZEUS)
27,70 dla studentów do 26 lat.
W zakładzie są również premie za dobrze wykonaną pracę od 200 do 400 zł. netto. Premia za pracę w niedzielę - 220 zł. netto.
Magazyn części zamiennych do samochodów osobowych, furgonetek i motocykli.
Podstawowe obowiązki:
-kompletacja zamówień za pomocą skanera,
-przyjęcie towaru do magazynu,
-umieszczanie towaru na półkach magazynu,
-kompletacja towaru,
-przygotowanie towaru do wydania z magazynu.
Magazyn zapewnia odzież roboczą: koszulka, buty, kombinezon.
Grafik pracy
Praca od poniedziałku do piątku po 8-10 godzin + 2 soboty (obowiązkowe) w miesiącu.
Zmiana I: od 6:00 do 14:00,
Zmiana II: od 14:00 do 22:00.
Możliwa jest również praca w niedzielę po 10 godzin dla osób przeszkolonych w procesach (premia za pracę w niedzielę 220 zł).
Zakwaterowanie
750 zł.
Transport: 150 zł (z mieszkania do pracy i z powrotem). Osoby, które będą dowozić siebie i innych pracowników, otrzymują dopłatę za to 150 zł + za paliwo płacą firmową kartą.
A z osób, które są dowożone, pobierają za transport 150 zł.
Zakwaterowanie znajduje się w 2 lokalizacjach.
Pierwsze mieszkanie (Dorotowo) znajduje się w odległości około 4 km od zakładu, z tego mieszkania pracownicy dojeżdżają transportem publicznym około 15 minut.
Drugie mieszkanie (Olsztyn) znajduje się w odległości około 18 km od zakładu, z tego mieszkania pracownicy dojeżdżają samochodem, który zapewnia firma.
Kandydatom, którzy mają prawo jazdy i dowożą innych pracowników, dopłata - 150 zł + 250 zł na paliwo.
Dla kandydatów z własnym mieszkaniem w Olsztynie:
- zwrot za dojazd z własnego mieszkania - 100 zł.
Jeśli pierwsza zmiana, to spotykają się pod adresem - Olsztyn, ul. Szostkiewicza 17, 11-041 o 5:20, jeśli druga zmiana, to o 13:10.
Proszę pisać i dzwonić na Viber lub WhatsApp (dziękuję)
Wszystkie oferty od "Рекрутер1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.