złota rączka - Łódź
Płaca 5600 zł (злотых) - Ваш личный рекрутер

Nazwa projektu
Arvato Stryków

Płeć
Kobiety, Mężczyźni, Pary

Wiek od 18, Wiek do 55

Narodowość
Ukraina, Armenia, Białoruś, Mołdawia

Lokalizacja
Polska, Stryków
https://www.google.com.ua/maps/place/Polska+Stryków

Wynagrodzenie
22,37 zł netto - do 30.000 zł
20,01 zł netto - powyżej 30.000 zł
27,70 zł netto - dla studentów do 26 lat i kandydatów z certyfikatem rezydenta

Opis stanowiska

ARVATO to wiodący dostawca usług logistycznych, zajmujący się dostarczaniem produktów znanych marek.

Praca podzielona jest na 4 główne procesy:
1. Przyjęcie towaru:
* rozładunek,
* sortowanie,
* przygotowanie towarów do magazynowania,
* przekazanie dostarczonych towarów do strefy składowania.
Po dostarczeniu towaru należy zeskanować paletę z towarem. Następnie należy zeskanować każde pudełko znajdujące się na palecie.

2. Magazynowanie:
Składa się z 2 procesów: PTL (umieszczanie towaru w systemie) oraz umieszczanie w magazynie.
* przyjęcie towarów z recepcji,
* umieszczanie towarów w strefie magazynowania,
* magazynowanie towarów.
Należy otworzyć pudełko, zeskanować każdy przedmiot i umieścić lub powiesić go w skanowanym miejscu (półki, rzędy wieszaków).

3. Kompletacja:
Składa się z 2 procesów: PICK (kompletacja zamówienia za pomocą skanera) oraz PACK (pakowanie).
* przygotowanie towaru do kompletacji,
* kompletacja zamówień,
* kontrola jakości,
* pakowanie i formowanie towarów w kartonowe pudła
* przeniesienie do strefy wydania.
Na początku pracownicy zbierają towar jednocześnie dla kilku zamówień - otrzymują listę kodów kreskowych, po zeskanowaniu których system wskazuje, gdzie są one zlokalizowane. Towar zbierany jest albo na wieszakach, albo w wózkach.
Potem należy zeskanować rzeczy i umieścić je w konkretnym pudełku. Następnie rzeczy z opakowań są pakowane na stole roboczym i przygotowywane do wysyłki zgodnie ze standardami.

4. Wydanie
* pakowanie i ustawianie kartonowych pudełek na paletach,
* kontrola wydania,
* załadunek środków transportu.
Pracownicy zbierają na końcu taśmy pudełka z gotowymi zamówieniami - patrząc na etykietę na pudełku, kładą je na odpowiedniej palecie (to miejsce wysyłki). Gotową paletę przewożą do maszyny, która owija ją folią, a następnie transportują paletę do wyznaczonego miejsca wysyłki.

UWAGA! Każdy pracownik jest przypisany do konkretnego procesu (stałe miejsce pracy), ale zdarza się, że na ten proces nie ma zamówienia - wówczas pracownik może zostać przeniesiony na inny proces.

Grafik pracy
W sezonie wysokim *
◾ praca 6-7 dni w tygodniu
◾ praca po 12 godzin dziennie
◾ praca zarówno w czasie dnia, jak i w nocy (7-19, 11-23, 19-7, 23-11)
◾ około 240-260 godzin
◾ dwie przerwy, 15 i 20 minut
po sezonie *
◾ praca 5 dni w tygodniu
◾ praca po 8 godzin dziennie
◾ praca zarówno w czasie dnia, jak i w nocy (6-14, 14-22, 22-6)
◾ w wysokim sezonie około 170-180 godzin
◾ jedna przerwa, 15 minut
* W roku są dwa wysokie sezony wyprzedaży - od czerwca i od grudnia.

Zakwaterowanie
Opłata za miejsce: 400 zł netto/miesiąc.
Dopłata do własnego miejsca: 300 zł netto/miesiąc (pod warunkiem, że pracownik przepracował w danym miesiącu co najmniej 160 godzin).

Dla pracowników organizuje się miejsca w hostelach, domach prywatnych i mieszkaniach w Strykówie, Głownie i Łodzi. Pokoje dla 2-5 osób (standardowe łóżka). Koce, poduszki, pościel - obecne w każdym miejscu. Toalety i kabiny prysznicowe - obecne w każdym miejscu. Wszystkie kuchnie z podstawowym wyposażeniem i naczyniami. Pralki - obecne, pranie wszędzie bezpłatne. W każdym miejscu jest bezpłatny dostęp do WI-FI. Najbliższe sklepy w odległości do 1 km (sklepy spożywcze).
Dojazd do pracy organizowany przez pracodawcę - bezpłatnie. Staramy się, aby przystanki były jak najbliżej miejsca zakwaterowania, jeśli trzeba do nich dojść - to nie dłużej niż 25 minut.

Zdjęcia zakwaterowania
https://drive.google.com/drive/folders/1MO_dsxGg6HtUCzlT_vvDmZadHVDsIzt3

Wyżywienie
Na własny koszt. W magazynie znajduje się stołówka, gdzie można BEZPŁATNIE kupić zupę, kawę czy herbatę, a także coś kupić w automatach (ciastka, croissanty, kanapki, batony).

Dodatkowe informacje
Odzież: Pracownicy przeważnie pracują we własnej odzieży (obowiązkowo spodnie z długimi nogawkami i zakryte ramiona). Pracownicy otrzymują na zakładzie kamizelkę i obuwie ochronne (koszt 130 zł - obuwie; 15 zł - kamizelka odciągana z pierwszej pensji).
WAŻNE: na magazynie KATEGORYCZNIE zabronione jest posiadanie przy sobie jakichkolwiek przedmiotów osobistych w kieszeniach (telefonów, papierosów, jakichkolwiek ozdób na ciele), nie można nosić odzieży marki ZARA.

Opłata 53 zł miesięcznie za ubezpieczenie.

Powrót starych pracowników (od EWL lub innych agencji) - poza sezonem (gdy nie ma naborów) zawsze wymaga potwierdzenia z klientem. Podczas sezonu - przyjmuje się wszystkich chętnych.

Link do filmu z projektu
https://youtu.be/D_D8OLXMA3M https://youtu.be/pfmOtvTpcUM https://youtu.be/D31K_iDliIE https://youtu.be/1oQKIaHd4PA