Koparkowi - 2 osoby
💶 Wynagrodzenie: na start 13 €/godz. NETTO z możliwością podwyżki (wypłata dwa razy w miesiącu na kartę), zaliczki udzielane po przepracowanych dwóch tygodniach.
📆 Harmonogram pracy: PON-SOB (8-10 godzin pracy)
🛏 Zakwaterowanie: zapewnione – 250 €/miesiąc. (może być mieszkanie lub dom-hostel), wszystkie warunki do zamieszkania są zapewnione.
Niemcy, miasto Lipsk (możliwe projekty w innych miastach)
👥Układanie kabli internetowych i kostki brukowej - 3 osoby
💶 Wynagrodzenie: na start 11€/godz. NETTO z możliwością podwyżki (wypłata dwa razy w miesiącu na kartę), zaliczki udzielane po przepracowanych dwóch tygodniach.
📆 Harmonogram pracy: PON-SOB 8-10 godzin pracy
🛏 Zakwaterowanie: zapewnione – 250 €/miesiąc. (może być mieszkanie lub dom-hostel), wszystkie warunki do zamieszkania są zapewnione.
Niemcy, miasto Lipsk (możliwe projekty w innych miastach)
👥Brygadzista do układania kabli internetowych
💶 Wynagrodzenie: na start 12€/godz. NETTO z możliwością podwyżki do 13 €/godz. (wypłata dwa razy w miesiącu na kartę), zaliczki udzielane po przepracowanych dwóch tygodniach.
📆 Harmonogram pracy: PON-SOB 8-10 godzin pracy
🛏 Zakwaterowanie: zapewnione – 250 €/miesiąc. (może być mieszkanie lub dom-hostel), wszystkie warunki do zamieszkania są zapewnione.
W sprawie pytań prosimy o kontakt Viber/WhatsApp/Telegram +37369302397
Wszystkie oferty od "АнастасияJustJob" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.8K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.