Pracownik produkcji/magazynu
Miejsce pracy - Piotrków Trybunalski (50 km od Łodzi)
Zatrudnienie w mieście Łódź
Mężczyźni do 50 lat
Stawka 22 zł/godz. netto
Zadania (produkcja) :
- MOKRA HALA
• Układanie wiader z farbą i gruntem na palety ręcznie i za pomocą specjalnych dźwigów
- SUCHA HALA
• Zakładanie pustych worków na maszyny, które wypełniają je suchymi mieszankami (nie trzeba nosić ręcznie)
• Zdejmowanie worków z suchymi mieszankami za pomocą manipulatora (waga worka 1-2 kg)
• Układanie worków na palety
Zadania (magazyn) :
• Zbieranie i kompletowanie zamówień za pomocą skanera
• Pakowanie zamówienia
• Paletowanie zamówień (owijanie folią stretch) i przemieszczanie palet za pomocą paleciaka
Warunki pracy i zakwaterowania:
• Stawka - 22 zł/godz. netto, studenci - 27.70 zł/godz. netto
Przy dobrej wydajności pracy istnieje możliwość awansu na inne stanowisko z podwyżką wynagrodzenia lub otrzymania premii od 200 do 500.
• Grafik pracy - pn.-pt. po 8 godzin. Dwie zmiany:
1 zmiana od 06:00 do 14:00, 2 zmiana od 14:00 do 22:00
Mogą być zmiany nocne w razie potrzeby.
Istnieje możliwość brania dodatkowych godzin.
• Miesięczny koszt zakwaterowania 500 zł
Dom /mieszkanie / 3-5 osób w pokoju.
Prośba o zabranie własnej pościeli
• Z zakwaterowania do pracy dojazd autobusem miejskim 10-15 minut
• 2 komplety odzieży roboczej i obuwia wydawane są za darmo
• Badania lekarskie - 100 zł z pierwszej wypłaty.
Wymagania:
• Można bez doświadczenia
• Język polski na poziomie rozumienia
• Dobra kondycja fizyczna
Proszę pisać i dzwonić na Viber lub WhatsApp (dziękuję)
Wszystkie oferty od "Рекрутер1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 9.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.