Pracownik magazynu markowej odzieży
Miejsce pracy - miasto Rzeszów (Jasionka)
Zatrudnienie w mieście Rzeszów
Mężczyźni, kobiety do 55 lat
Stawka 22,00-27,70 zł/godz. netto
Zadania:
- Sortowanie i pakowanie ubrań.
- Usuwanie magnetycznych klipsów.
- Sortowanie odzieży po zwrocie.
- Praca z skanerem i komputerem po szkoleniu.
- Kontrola jakości.
Warunki pracy i zakwaterowania:
Stawka 22,00 zł/godz. Netto, dla studentów - 27,70 zł/godz. netto.
Premie za wykonanie norm:
95-100% - 250 zł/netto premii za zgodą kierownika.
101-115% - 300 zł/netto + premie za zgodą kierownika.
116% - 350 zł/netto + premie za zgodą kierownika.
--Harmonogram (12 godzin): Pon. - Sob. Na zmiany:
I zmiana: 06:00 - 18:00
II zmiana: 18:00 - 06:00
-Harmonogram (10 godzin): Pon. - Sob. Na zmiany:
I zmiana: 06:00 - 16:00
II zmiana: 16:00 - 02:00
-Harmonogram (8 godzin): Pon. - Sob. Na zmiany:
I zmiana: 06:00 - 14:00
II zmiana: 14:00 - 22:00
- Zakwaterowanie: miesięczny koszt - 500 zł (odliczany z wynagrodzenia). Hostel, dom, 3 osoby w pokoju. Prosimy zabrać własną pościel. Zakwaterowanie znajduje się w odległości 40-15 minut jazdy od miejsca pracy.
-Dojazd: naszym autobusem, opłata za przejazd 100 zł/miesiąc.
-Dopłata za własne zakwaterowanie: 300 zł za pełny przepracowany miesiąc.
-Odzież robocza - bezpłatnie. Możliwość pracy w własnej odzieży.
-Badania lekarskie - 100 zł z pierwszej wypłaty.
-Warunki na firmie: dofinansowanie na napoje. Ważne jest również, aby nie wchodzić na halę produkcyjną z rzeczami osobistymi (papierosy, zapalniczki, e-papierosy / można wziąć telefon). Przerwa -30 min. Palenie TYLKO W PALARNI w czasie przerw.
Na firmie zabronione jest:
- wnoszenie wyrobów tytoniowych na halę produkcyjną;
- przychodzenie do pracy w odzieży marki;
- rozpuszczone włosy.
Wymagania:
-dobre zdolności manualne.
- Możliwe bez doświadczenia i znajomości języka.
Prosimy pisać i dzwonić na Viber lub WhatsApp (dziękujemy)
Wszystkie oferty od "Рекрутер1" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.2K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.