144/2№.🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱🇵🇱
‼️Nowa oferta pracy ‼️
🇵🇱 Polska (HUTCHINSON ŁÓDŹ LODOWA)(ul. Lodowa 80/84, 90-001 Łódź)
👥 Pracownik: pracownik produkcji samochodowej
💵 Wynagrodzenie: 4242/brutto
📆 Harmonogram: 5 dni w tygodniu, po 8 godzin, na 3 zmiany (1 – 05:45/13:45, 2 – 13:45/21:45, 3 – 21:45/05:45).
🏫 Zakwaterowanie: Zapewnia się bezpłatnie, opłata za media - 350 zł. Dopłata za własne mieszkanie - 300 zł netto.
👕 Odzież robocza: Odzież robocza zapewniana jest bezpłatnie, to jest: 2 koszulki, spodnie, rękawiczki, bluzy i komfortowe buty robocze
🚗 Transport: do pracy samodzielnie komunikacją miejską.
📍Dla kogo: Płeć - Mężczyźni
Wiek - od 20 do 50 lat (starszych kandydatów po uzgodnieniu)
Znajomość języka: Bez znajomości
Potrzebne dokumenty: Wiza polska, karta pobytu, biometria
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
📋 Obowiązki: składa się z podstawowych operacji:
Formowanie
Czyszczenie i końcowa kontrola
Formowanie - temperatura form waha się od 60° do 220°. Praca polega na umieszczeniu form w maszynie (praca z niektórymi formami wymaga dużego wysiłku) i uruchomieniu maszyny, aby formy zamknęły się i wprowadziły surowiec. Po zakończeniu cyklu formy otwierają się, a część jest wyciągana. Czasami w formę należy wsunąć plastikowy element (wkładkę), co wymaga dużej precyzji.
Idealny kandydat: bystry, energiczny, średniego wzrostu, zorganizowany (często zdarza się, że pracownik obsługuje kilka maszyn formujących jednocześnie)
Czyszczenie i końcowa kontrola - to ostatnia operacja w procesie. Osoba pracująca na tym stanowisku zazwyczaj czyści część (usuwa nierówności na powierzchni, resztki gumy po formowaniu lub ją oczyszcza) i ostatnia w fabryce przeprowadza jej końcową ocenę jakości i pakuje w pudełko.
Idealny kandydat: ma zwinność rąk, dobry wzrok, dokładny, spostrzegawczy, sumienny, przestrzega odpowiednich instrukcji dotyczących pracy, pakowania, jakości, bezpieczeństwa i higieny pracy.
📲+380979804737 Anna
Wszystkie oferty od "Viza work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 507
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.