W sprawie pytań i współpracy skontaktuj się z
Telegram - ( + 380736833972 Denis Aleksandrowicz )
WhatsApp - ( + 380736833972 Denis Aleksandrowicz)
Duży magazyn odzieży luksusowej Calvin Klein uruchamia ograniczony nabór pracowników.
Zapraszamy mężczyzn, kobiety oraz pary w wieku od 18 do 60 lat do pracy w naszym magazynie. Nie jest wymagane doświadczenie zawodowe ani znajomość języka.
Dla mężczyzn:
Odbiór i sortowanie odzieży w magazynie.
Przemieszczanie towaru z wykorzystaniem wózków widłowych oraz jego rozmieszczanie na półkach i paletach.
Dla kobiet:
Sortowanie odzieży według rodzaju.
Pakowanie towaru w opakowania.
Etykietowanie i kontrola jakości opakowania.
Wynagrodzenie:
Płatność dokonywana jest każdego poniedziałku.
Harmonogram pracy:
8-10 godzin dziennie.
5-6 dni w tygodniu od poniedziałku do piątku, istnieje również możliwość pracy w sobotę za dodatkowym wynagrodzeniem.
Zakwaterowanie:
Dla wygody naszych pracowników zapewniamy zakwaterowanie w prywatnych domkach zaledwie 10 minut od miejsca pracy. W pokojach mogą mieszkać po 2 osoby. W domkach znajduje się wszystko, co potrzebne do komfortowego życia, w tym lodówka, klimatyzacja, prysznic, toaleta, kuchenka mikrofalowa, naczynia, płyta elektryczna, czajnik elektryczny, Wi-Fi i telewizja kablowa.
Aby złożyć wniosek i uzyskać więcej informacji, skontaktuj się z nami, korzystając z poniższych danych kontaktowych.
W sprawach pytań skontaktuj się z nami:
W sprawie pytań i współpracy skontaktuj się z
Telegram - ( + 380736833972 Denis Aleksandrowicz )
WhatsApp - ( + 380736833972 Denis Aleksandrowicz)
Wszystkie oferty od "JobUar" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 3.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.