**Pracownik kuchni hotelowej****
Szukamy pracowników do pracy w kuchni hotelowej.
Pomoc w kuchni, sprzątanie, krojenie i obieranie warzyw itp.
Praca prosta, gotowi przyjąć kandydatów bez doświadczenia.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM****
💵 Wynagrodzenie 10 euro/godz.;
💰 1400-1600 euro/mies.; 56 000-65 000 UAH; 1540-1760$;
📈 Praca po 140-160 godz./mies.;
👬 Dla kobiet, mężczyzn i par do 50 lat;
📜 Czyste bio, paragraf 24, wiza polska, karta pobytu lub rezydentura;
🤝 Zatrudnienie oficjalne;
🏠 Zakwaterowanie 350 euro/mies.;
📍 Lokalizacje w całych Niemczech (Frankfurt, Berlin, Hamburg, Brema, Norymberga, Mannheim, Erlangen).
🗂 **WYMAGANIA**
◈ kobiety, mężczyźni i pary;
◈ wiek do 50 lat (maksymalnie);
◈ czyste bio, paragraf 24, aktualna wiza polska, aktualna karta pobytu lub rezydentura;
◈ z doświadczeniem;
◈ tylko Ukrainki – inne narodowości nie są przyjmowane;
◈ ze znajomością języka angielskiego, przynajmniej na dobrym poziomie szkolnym, A-1.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ Średnie wynagrodzenie:
1400-1600 euro/mies.; 56 000-65 000 UAH; 1540-1760$.
◈ Stawka 10 euro/netto za godzinę.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ 140-160 godzin/miesiąc;
◈ Grafik będzie ustalany na miejscu.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ pomoc w kuchni;
◈ serwowanie;
◈ krojenie, obieranie warzyw;
◈ zmywanie naczyń, sprzątanie w kuchni, w restauracji.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ 350 euro/miesiąc (potrącane z wynagrodzenia);
◈ bardzo dobre warunki, zakwaterowanie w hotelu;
◈ po 2 osoby w luksusowych dwuosobowych pokojach;
◈ jest wszystko potrzebne do życia i wypoczynku, WI-FI.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Śniadanie wliczone w koszt zakwaterowania.
Wszystkie oferty od "Personal Work Наталія" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 29.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.