Poszukiwani pracownicy do magazynu wody mineralnej w Norwegii. Wysokie wynagrodzenie
- 3700 $
- Norwegia (Osło)
79 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracownicza
Dla parAby uzyskać szczegółowe informacje, zadzwoń, zostaniesz skonsultowany:
+447529374066 - Dmytro (Whatsapp)
- Ponad 5 lat doświadczenia na rynku pracy;
- Licencja na zatrudnienie;
- Ponad 80000 tysięcy zadowolonych klientów;
Obowiązki dla kobiet:
- Kompletowanie zamówień na wodę mineralną, soki i piwo po magazynie
- Oznaczanie niezbędnych towarów na fakturach
- Pakowanie zamówień zgodnie z zasadami
- Etykietowanie, oznaczanie i kodowanie towarów
Obowiązki dla mężczyzn:
- Praca na wózkach elektrycznych (widlakach)
- Rozładunek dostaw produktów
- Podnoszenie z półek niezbędnych produktów za pomocą wózków widłowych i ich rozładunek
- Załadunek zapakowanych produktów
- Załadunek towaru do samochodu do przewozu do sklepów w różnych miastach
Wynagrodzenie:
- Dla kobiet: 19 euro za godzinę
- Dla mężczyzn: 20 euro za godzinę
Grafik:
- 10 godzinne zmiany.
- 5 dni pracy w tygodniu.
- Dodatkowe nadgodziny 2-3 soboty w miesiącu.
- Łączna liczba godzin miesięcznie: 200-225 godz.
- Możliwość wysokiej jakości szkolenia w miejscu pracy.
Na koszt pracodawcy:
- Wydawanie narzędzi pracy, odzieży i rękawic.
- Codzienny transport do pracy lub schroniska zapewniony.
Zakwaterowanie:
- Nowoczesny i dobrze wyposażony hostel.
- Wygodne kuchnie i oddzielne łazienki.
- Pokoje 2-3 osobowe, dla par - 2 osobowe.
- Istnieją lodówki, pralki, bojlery oraz wydawane są naczynia i pościel.
- Zapewniony jest Wi-Fi
Nasza firma oferuje:
- Pełny pakiet dokumentów;
- Europejską polisę ubezpieczeniową;
- Zaproszenie od pracodawcy;
- Kuratora mówiącego po rosyjsku;
- Legalne i oficjalne zatrudnienie;
- Wsparcie w trakcie okresu pracy;
- Fizyczne i prawne wsparcie
Aby uzyskać szczegółowe informacje, zadzwoń, zostaniesz skonsultowany:
+447529374066 - Dmytro (Whatsapp)
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
