Pracownik produkcji drzwi drewnianych
Miejsce pracy - miasto Bolszewo (50 km od Gdańska)
Formalności - miasto Gdańsk
Mężczyźni do 50 lat
Stawka: 24-28 zł/godz. netto
Zadania:
• Pomoc w pracy przy prasie, pile i maszynie do polerowania.
• Wytwarzanie i szlifowanie elementów, łączenie gotowych części korpusu drzwi.
• Praca z maszynami ręcznymi i automatycznymi.
• Kontrola jakości produktów.
• Pakowanie gotowych produktów.
Warunki pracy i mieszkania:
• Stawka: 24,00 zł/godz. netto na początek, później w zależności od wyników pracy (zależy od szybkości uczenia się, kwalifikacji i znajomości języka polskiego) stawka może wynieść do 28 zł/godz. netto (są pracownicy, którzy pracują kilka miesięcy i już otrzymują stawki 25+). Studenci - 27,70 zł/godz. netto.
• Harmonogram pracy: pn - sb, zmiany:
I zmiana: 6:30-14:30.
II zmiana: 14:30-22:30.
Sobota: 6:30-14:30.
Jest 1 hala z nocną zmianą.
• Średnia ilość godzin pracy w miesiącu: 180-240 godzin.
• Zakwaterowanie: 450 zł/miesiąc. Dom, po 3 osoby w pokoju. Prosimy zabrać własną pościel. Mieszkanie znajduje się w odległości spaceru od miejsca pracy.
• Praca w pomieszczeniu. Jest pokój socjalny: lodówka, czajnik i mikrofalówka.
• Odzież robocza: 200 zł (z pierwszej wypłaty).
• Badania medyczne: 180 zł (z pierwszej wypłaty).
Wymagania:
• Mężczyźni do 50 lat.
• Minimalne doświadczenie w pracy w stolarni.
• Język polski minimalny (rozumieć, odpowiadać).
• Zainteresowanie solidnym wykonaniem pracy.
Prosimy pisać i dzwonić na Viber lub WhatsApp (dziękujemy)
Wszystkie oferty od "Работа в странах Европы " ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 19K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.