Alena
WhatsApp:+447440142274
Telegram:+447552177909
Imo:+447375534051
Opis pracy
Pracownik do pakowania i sortowania ciastek Carguiñoles
Wynagrodzenie:
Stawka godzinowa: 18 euro/godz. (netto-czyste) + dodatki od 200 euro za sumienną pracę;
Miesięczny dochód od 3200 euro
Zakwaterowanie:
Bezpłatne zakwaterowanie w komfortowym akademiku;
Akademik jest wyposażony we wszystkie wygody, w tym kuchnię, łazienkę, pralkę, internet, mikrofalówkę i naczynia;
Zapewniamy poduszki i kołdry;
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie.
Warunki pracy:
Możliwość dodatkowych godzin z 50% dodatkiem do stawki godzinowej;
Pięciodniowy tydzień pracy, z możliwością pracy w weekendy i na nocne zmiany;
Zmiana pracownicza 8-12 godzin;
Znajomość języka i doświadczenie zawodowe nie są wymagane.
Obowiązki:
Dla kobiet: kontrola jakości opakowań, etykietowanie, praca ze skanerem;
Dla mężczyzn: pakowanie i sortowanie do kartonów.
Dodatkowe informacje:
· Przyjmujemy
· Zapewniamy zakwaterowanie
· Pomagamy w załatwieniu niezbędnych dokumentów.
· Pomagamy w wyjeździe obywatelom WNP.
· Pomoc w wyjeździe z kraju(nawet z uwzględnieniem mobilizacji)
· Gwarancja 100%! Po więcej szczegółowych informacji prosimy o kontakt
Pracujemy z obywatelami krajów: Rosja, Białoruś, Kazachstan, Uzbekistan, Tadżykistan
Nasza firma zapewnia:
Pełen pakiet dokumentów
Europejską polisę ubezpieczeniową
Zaproszenie od pracodawcy
Koordynatora mówiącego po rosyjsku
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie podczas okresu prac
Fizyczne i prawne wsparcie
Po więcej szczegółowych informacji prosimy o kontakt:
Alena
WhatsApp:+447440142274
Telegram:+447552177909
Imo:+447375534051
Wszystkie oferty od " RECRUITMENT LTD" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.