Menedżer: Sergey Malyshev
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
Warunki pracy:
Pracując jako sortowacz w magazynie odzieży w Szwajcarii, będziesz pracować w komfortowych warunkach z pracą nie wymagającą większego wysiłku fizycznego. Magazyn jest wyposażony w nowoczesny sprzęt i technologie, które zapewniają ciągły i efektywny proces sortowania. Będziesz mieć dostęp do odpowiedniego oświetlenia, wentylacji i środków bezpieczeństwa, aby zapewnić sobie dobrostan podczas pracy.
Wynagrodzenie i harmonogram pracy:
Wynagrodzenie na tym stanowisku jest bardzo konkurencyjne, z możliwością zarobku do 4334 euro miesięcznie. Rzeczywista pensja będzie zależeć od twojego doświadczenia i wydajności. Płatność będzie dokonywana co miesiąc, zapewniając stabilny dochód na pokrycie kosztów utrzymania. Harmonogram pracy to pełen etat, standardowy harmonogram od poniedziałku do piątku. Mogą być dostępne możliwości pracy w nadgodzinach, co pozwoli ci zarobić dodatkowe pieniądze, jeśli zechcesz.
- Wydawana jest karta wynagrodzeń;
- 4334 €/miesiąc;
- 13.86 €/godzinę;
- 168 godzin pracy = 2328 €/miesiąc
- 284 godzin pracy = 4337 €/miesiąc
- Są nadgodziny +25% stawki, płatne za wszystko ponad 8 godzin/dzień i całą sobotę
- Wypłaty 2 razy w miesiącu - w połowie 15-19, i na koniec miesiąca 27-31;
- Możliwość otrzymania zaliczek co tydzień w pierwszym miesiącu;
- Bonusy i premie - za dobrą pracę 100-200 €/miesiąc;
Wymagania:
Do ubiegania się o tę posadę nie są wymagane żadne specjalne umiejętności językowe. Jednak podstawowe umiejętności komunikacyjne w języku angielskim lub niemieckim będą przydatne. Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie pracy w magazynie odzieżowym, ponieważ zostanie przeprowadzone kompleksowe szkolenie. Szukamy niezawodnych, szczegółowych osób, które potrafią efektywnie pracować w zespole. Ważna jest sprawność fizyczna, ponieważ będziesz musiał długo stać i czasami podnosić i przemieszczać pudła.
- 5-6 dni roboczych w tygodniu;
- 8-12 godzin dziennie;
- Sobota opcjonalnie pracująca + 8 godzin;
- Liczba godzin pracy w miesiącu 184-308;
- Możliwość pracy dodatkowych godzin;
- Praca stała - nie sezonowa;
- Harmonogram omawiany z kuratorem na miesiąc do przodu;
Obowiązki służbowe:
Jako sortowacz w magazynie odzieży twoim głównym obowiązkiem będzie sortowanie i systematyzowanie przychodzących artykułów odzieżowych według określonych kryteriów, takich jak rozmiar, kolor i styl. Będzie to wymagało sprawdzania odzieży pod kątem wad lub uszkodzeń oraz sprawdzenia poprawności oznakowania. Będziesz również odpowiedzialny za utrzymanie czystości i porządku na przypisanym tobie obszarze. Ponadto, w razie potrzeby, możesz być odpowiedzialny za zarządzanie zapasami i wykonywanie innych zleconych zadań.
Warunki życia:
Warunki mieszkaniowe będą zapewnione bezpłatnie dla wszystkich pracowników. Zakwaterowanie zostanie zorganizowane w bezpośrednim sąsiedztwie magazynu, co zapewni wygodę i łatwość poruszania się. Dostarczone mieszkania będą komfortowe i wyposażone w podstawowe udogodnienia, które zaspokoją twoje codzienne potrzeby. Pozwoli to skupić się na pracy, nie martwiąc się o znalezienie odpowiedniego zakwaterowania.
Na zakończenie, to stanowisko oferuje doskonałą okazję do pracy w nowoczesnym magazynie odzieżowym w Szwajcarii. Dzięki konkurencyjnemu wynagrodzeniu, komfortowym warunkom pracy, kompleksowemu szkoleniu i zapewnionemu zakwaterowaniu ta praca jest idealna dla osób dążących do stabilności i rozwoju zawodowego. Złóż aplikację teraz, aby stać się częścią naszego oddanego zespołu sortowaczy i przyczynić się do bezproblemowej pracy magazynu odzieżowego.
Nasza firma zapewnia:
Pełny pakiet dokumentów
Europejska polisa ubezpieczeniowa
Zaproszenie od pracodawcy
Opiekun mówiący po rosyjsku
Legalne i oficjalne zatrudnienie
Wsparcie w trakcie okresu pracy
Wsparcie fizyczne i prawne
Dla uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt, a nasi menedżerowie udzielą ci rady:
Menedżer: Sergey Malyshev
WhatsApp: +44 7904 473121
Telegram: +44 7908 468169
Wszystkie oferty od "Empoyment RECRUITMENT LTD" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.