BorgWarner, pracownik magazynu
Lokalizacja: miasto Błonie (25 km od Warszawy)
Kogo szukamy: kobiety, mężczyźni, do 55 lat
Typ umowy: umowa zlecenie
BorgWarner – duże, międzynarodowe przedsiębiorstwo, które produkuje części zamienne do pojazdów elektrycznych, systemy sterowania, systemy dostarczania paliwa, pochłaniacze oparów paliwa, filtry powietrza, komponenty elektroniczne. Firma dostarcza części między innymi do Forda, Volkswagen Mercedes.
Wiek: do 55 lat
Obywatelstwo: Ukraina
Poziom znajomości języka polskiego: komunikatywny
Główne obowiązki kandydata na tym stanowisku:
przygotowanie towaru do wysyłki, pakowanie, kontrola jakości
praca ze skanerem
składowanie palet z produktami
utrzymanie porządku w miejscu pracy
brak ustalonych norm!
praca w komfortowej temperaturze (18-20 stopni) i czystości
na produkcji rygorystycznie przestrzega się zasad bezpieczeństwa pracy
na zakładzie jest szatnia z indywidualnymi szafkami, gdzie należy zostawić swoje rzeczy osobiste
podczas przerwy pracownicy mogą zjeść obiad w stołówce, wyposażonej w lodówkę, kuchenkę mikrofalową.
od 8 do 10 w stołówce można kupić jedzenie
Wynagrodzenie
27,70 zł brutto
stawka 27,70 zł brutto = 27,70 zł netto dla studentów do 26 lat
praca na 2 zmiany po 12 godzin, od 6:15 do 18:15 i od 18:15 do 6:15
praca 5-6 dni w tygodniu
średnio 240-260 godzin miesięcznie
przewidziano 30 i 15-minutowe przerwy w trakcie zmiany
opłata za mieszkanie 250 zł/miesiąc (z wynagrodzenia)
pokoje 3-4-osobowe.
dodatek dla kandydatów z własnym zakwaterowaniem wynosi 350 zł/miesiąc
transport do pracy zapewniony bezpłatnie
pracownik otrzymuje kamizelkę, kask, obuwie i rękawice
Badanie lekarskie: dla każdego kandydata firma zapewnia darmowe badanie lekarskie
_________________________________________________________________________________________________________
Oficjalne zatrudnienie
W razie pytań prosimy o kontakt (Viber, Telegram, WhatsApp)
Wszystkie oferty od "Mark Rekruter" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.