Pracownik magazynu spożywczego PEPSICO/Mszczonów
- 5000-7000 zł (złotych)
- Polska (Wrocław)
1 obserwujący
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Dla mężczyzn
Dla Ukraińców**Pracownik magazynu spożywczego PEPSICO****
Praca na nowoczesnym magazynie logistycznym.
**KRÓTKO O NAJWAŻNIEJSZYM****
💵 Wynagrodzenie 22,83 - 28,27 zł/godz. netto;
📈 Praca po 10-12 godz./dzień;
👬 Dla mężczyzn do 50 lat;
📜 Bio lub „ukr. paszport+Pesel”;
🤝 Oficjalne zatrudnienie na umowę zlecenie;
🏠 Zakwaterowanie 430 zł;
📍Mszczonów (50 km od Warszawy).
📅 **NAJBLIŻSZE WYJAZDY**
przyjazd na dziś do końca dnia
🗂 **WYMAGANIA**
◈ mężczyźni;
◈ wiek do 50 lat;
◈ bio lub „ukr. paszport+Pesel”.
💳 **WYNAGRODZENIE**
◈ 22,83 zł/godz. netto - stawka.
◈ 28,27 zł na godzinę na rękę do 26 lat ze statusem studenta
💵 DODATKOWA PREMIA ZA WYKONANIE NORM.
◈ Jest zaliczka po 2 tygodniach pracy.
📈 **GRAFIK PRACY**
◈ Praca po 10-12 godz./dzień;
◈ zmiany dzienne i nocne.
📜 **OBOWIĄZKI**
◈ Zbieranie produktów spożywczych (chipsy, napoje) na wózku elektrycznym.
◈ Praca ze skanerem.
◈ Bez doświadczenia.
🏠 **ZAKWATEROWANIE**
◈ zapewnione przez pracodawcę;
◈ opłaty komunalne 430 zł/mies.;
◈ jeśli mieszkasz na swoim lokum +500 zł do wynagrodzenia miesięcznie;
◈ pracownicy mieszkają w domu prywatnym;
◈ dobre warunki, w pokoju mieszka 3-4 osoby;
◈ pary mieszkają razem (po 2 pary w pokoju);
◈ jest wszystko, co potrzebne do życia i odpoczynku, Wi-Fi, lodówka;
◈ dojazd do pracy - bezpłatnie.
ℹ️ **DODATKOWE WARUNKI**
◈ Wykonanie certyfikatu na wózek kosztuje 250 zł.
◈ Badania lekarskie 100 zł.
◈ Odzież robocza - bezpłatnie.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
