Potrzebni natychmiast pracownicy do fabryki samochodów DAF w Holandii. Wysokie wynagrodzenie
- 3700 €
- Holandia (Eindhoven)
79 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Wiza pracowniczaW celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt mailowy lub telefoniczny, nasi menedżerowie udzielą porad:
Whatsapp
+447529374066 - Dmitrij
Nasze gwarancje:
- Ponad 5 lat doświadczenia na rynku pracy
- Licencja na zatrudnienie
- Ponad 80000 zatrudnionych klientów
Wymagania:
- Mężczyźni, kobiety, pary
- Wiek 18-60 lat
- Bez nałogów
- Bez doświadczenia zawodowego i znajomości języka
- Płacony krótki staż
- Wynagrodzenie 17 euro za godzinę, od 3000 euro miesięcznie
Obowiązki:
- Obsługa sprzętu produkcyjnego oraz montaż i pakowanie;
- Montaż drobnych elementów wnętrza ciężarówek i ich dalsze pakowanie
Warunki pracy:
- Oficjalne zatrudnienie
- Zakwaterowanie na koszt pracodawcy
- Stały 5-dniowy tydzień pracy realizowany w 2 zmianach:
- 1 zmiana od 9:00 do 18:00
- 2 zmiana od 12:00 do 21:00
- Godziny pracy: 9 godzin z możliwością nadgodzin. Nadgodziny są również możliwe w weekendy.
- Nadgodziny są opłacane według wyższej stawki
- Zaliczka po 2 tygodniach pracy
Nasza firma zapewnia:
- Pełny pakiet dokumentów
- Europejską polisę ubezpieczeniową
- Zaproszenie od pracodawcy
- Opiekuna mówiącego po rosyjsku
- Legalne i oficjalne zatrudnienie
- Wsparcie w trakcie okresu pracy
- Wsparcie fizyczne i prawne
W celu uzyskania szczegółowych informacji prosimy o kontakt mailowy lub telefoniczny, nasi menedżerowie udzielą porad:
Whatsapp
+447529374066 - Dmitrij
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
