*VAN LINT* OFERTA PRACY Z MOŻLIWOŚCIĄ WYJAZDU DO HOLANDII
OTWARTA WCZEŚNIEJSZA REJESTRACJA KANDYDATÓW
Zapraszamy kandydatów z Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, Armenii
Miejsce pracy: Radzików 5, 69-108 Radzików
PRACA W POLSCE
Sama w sobie praca nie jest ciężka, interesująca i przyjemna!
Wynagrodzenie: 23,50 zł brutto
Godziny pracy: od 7 do 17 od poniedziałku do piątku.
Możliwość pracy dłużej i w soboty, w zależności od zamówień
Koszt zakwaterowania wynosi 400 zł i jest potrącany z wynagrodzenia.
Jeśli będzie potrzeba dojazdu z hostelu do pracy, firma zapewnia to bezpłatnie
*PRACA W HOLANDII
Po zakończeniu projektu w Polsce kandydat wyjeżdża do pracy w Holandii na 90 dni, z możliwością pozostania dłużej, jeśli pozwalają na to dokumenty.
Oferty pracy w Holandii są dobierane indywidualnie w zależności od płci, wieku i wzrostu (szklarnie z kwiatami, warzywami, głównie rolnictwo)
Całą grupę przewozi się autobusem centralnie do Holandii.
Koszt przejazdu do Holandii wynosi 350 zł, które płaci się kierowcy na miejscu.
Stawka w Holandii wynosi 7 euro na godzinę netto.
Zakwaterowanie jest bezpłatne w 2-osobowych pokojach.
Godziny pracy: od 8 do 10 godzin od poniedziałku do piątku (możliwa praca w soboty)
WYMAGANIA:
Posiadanie ważnego paszportu zagranicznego (biometrycznego) pesel, jeśli nie ma, pomożemy go zdobyć.
Dla krajów, które nie posiadają biometrii, wymagane jest posiadanie ważnej wizy lub karty pobytu.
Aby uzyskać konsultację, prosimy o kontakt telefoniczny:
Vodafone: +380503249274
Kyivstar: +380672131874
Viber: +380669372174
Wszystkie oferty od "Агентство по трудоустройству E-Work" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 10K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.