Nasza firma zajmuje się obsługą klienta w różnych sektorach biznesowych i poszukujemy aktywnych i zdeterminowanych pracowników do pracy w formacie zdalnym.
Jeśli chcesz budować karierę w obszarze obsługi klienta i lubisz pomagać ludziom, zapraszamy Cię do dołączenia do naszego zgranego zespołu.
Obowiązki:
- Prowadzenie korespondencji pisemnej z klientami, szybkie rozwiązywanie ich problemów i zadań.
- Wsparcie dla obecnych klientów, pomoc w korzystaniu z produktów lub usług firmy.
- Pozyskiwanie nowych klientów, informowanie o aktualnych promocjach i ofertach specjalnych.
- Praca z bazą danych klientów, jej aktualizacja i uzupełnianie.
Wymagania:
- Znajomość pisemnej komunikacji w języku rosyjskim.
- Dbałość o szczegóły i zdolność do szybkiego uczenia się.
- Użytkownik komputera, pewność w korzystaniu z internetu i programów biurowych.
- Doświadczenie zawodowe nie jest wymagane, ale będzie dodatkowym atutem.
- Cechy osobiste: odpowiedzialność, samoorganizacja, życzliwość.
Warunki:
- Zdalny format pracy.
- Elastyczny grafik: do wyboru 3 zmiany, każda po 8 godzin.
- Jeden zmienny dzień wolny w tygodniu.
- Pełne szkolenie i wsparcie na początku pracy.
- Możliwość rozwoju zawodowego i kariery.
Jeśli jesteś zainteresowany tą ofertą pracy, prosimy o kontakt z nami poprzez Telegram: @AWorkssssss. Proszę podać w wiadomości tytuł oferty pracy i załączyć swoje CV. Czekamy na Twoje zgłoszenia i jesteśmy gotowi odpowiedzieć na wszelkie pytania dotyczące oferty pracy i warunków!
Wszystkie oferty od "Echo Partners" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.5K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.