Pracownik produkcji sprzętu AGD/Łódź
- 4300 - 5700 zł (złotych)
- Polska (Łódź)
Produkcja sprzętu AGD - suszarki, kuchenki
Adres i miasto pracy: 93-231 Łódź
Stanowisko: Pracownik ogólny monter na linii produkcyjnej
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: bez doświadczenia
Przyjmujemy obywateli Ukrainy, Białorusi
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka: 22,69 netto/godz. Stawka dla młodzieży do 26 roku życia - 28,10 netto/godz
Premie brak. Wynagrodzenie do 15 dnia każdego miesiąca.
Harmonogram:
5-6 dni w tygodniu po 8-12 godzin, w 3 zmianach (05:30-13:30 / 13:30-21:30 / 21:30-05:30). Miesięcznie od 180 - 200 godzin
Przerwy: - pierwsza 20 minut i dwie 5-minutowe
Zakwaterowanie:
Dostarczane bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto. Dopłata za własne zakwaterowanie - 300 zł netto, na kartę, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: Samodzielnie transportem publicznym. Przystanki można uzyskać u koordynatora projektu podczas zakwaterowania i wyjścia do pracy. Transport do pracy: bilet pracowniczy
Obowiązki pracownika:
- Montaż takich komponentów jak kosze, przewody, timery, przyciski, uszczelki. Wizualna kontrola jakości, naklejanie etykiet, pakowanie gotowych produktów.
Opis procesu Montera. Wstępne przygotowanie i montaż kilku komponentów do suszarki/kuchenki. Montaż zmontowanych komponentów w przeznaczone dla nich miejsce w kuchence/suszarka, stojąc na taśmie. Kontrola jakości operacji. Utrzymanie czystości i porządku w miejscu pracy.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie odbywa się w pierwszy dzień pracy. Na terenie zakładu znajduje się stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę oraz automaty z kanapkami (do 12 zł). Pełny obiad można kupić w cenie 10 zł, tylko zupa - 5 zł. Można również przynosić i podgrzewać własne jedzenie.
Odzież robocza dostarczana jest bezpłatnie, czyli 2 koszulki, spodnie, rękawice, bluzy i wygodne buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 Viber i Przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną pracę
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 438






