Kierownik sprzedaży - Dyneburg
Płaca 800 $

Szukamy odpowiedzialnych osób do zespołu! Nasza firma dynamicznie się rozwija i nabiera tempa. Pracujemy całkowicie zdalnie.

Doświadczenie nie jest konieczne, wszystkiego uczymy!

Główne obowiązki:

1. Zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta poprzez nasze kanały komunikacji.

2. Rozwiązywanie zapytań i problemów klientów, dążąc do pełnego zaspokojenia ich potrzeb.

3. Zbieranie opinii od klientów i przekazywanie informacji odpowiednim działom w celu poprawy procesów obsługi.

4. Gotowość do pracy w systemie zmianowym (do wyboru 3 zmiany, 8 godzin) i dostarczanie raportów z wykonanej pracy.

Wymagania:

1. Poziom języka angielskiego (może być, ale nie jest konieczny)

2. Doskonałe umiejętności komunikacyjne i zdolność szybkiego reagowania na pytania klientów.

3. Zdolność do opracowywania i wdrażania strategii zatrzymywania i rozwoju klientów.

Oferujemy:

1. Rozwój zawodowy w przyjaznym zespole.

2. Wsparcie inicjatyw i otwartą wymianę doświadczeń.

3. Możliwość pracy zdalnej.

4. Przyjemną i wspierającą atmosferę.

5. Konkurencyjne wynagrodzenie z stałą pensją i premią za wyniki.

6. Terminowe wypłaty.

7. Możliwość otrzymywania zaliczek.

Chcesz dołączyć do naszego zespołu? Czekam na Twoją wiadomość w TG @Mariaaam_hr