Pakowarka - Larnaka
Płaca 3000-3500 €

Aby uzyskać szczegółowe informacje, skontaktuj się z naszym menedżerem:

+447392061865 - WhatsApp

+447919175706 - Telegram

Sprawdzone agencje zatrudnienia za granicą JP_Recruitment_Ltd

Nasze gwarancje:

- Ponad 4 lata doświadczenia na rynku pracy;

- Licencja na zatrudnianie;

- Ponad 70 000 zatrudnionych klientów;

- Jest członkiem REC (Konfederacja Rekrutacji i Zatrudnienia)

Kontakt:

17 Booth St, Ashton-Under-Lyne OL6 7LD

• Mieszkanie zapewnione.
  Pomagamy, konsultujemy i wspieramy w uzyskaniu wizy.

  Firma Zara poszukuje pracowników do magazynów odzieży, obuwia i akcesoriów w Dubaju

  Firma: Zara - znana marka odzieżowa, obuwnicza i akcesoriów, poszukuje nowych pracowników do pracy w swoich magazynach w Dubaju.

  
  Edukacja i doświadczenie: Doświadczenie zawodowe i specjalne wykształcenie nie są wymagane.
  Znajomość języka: Znajomość języka angielskiego nie jest konieczna.
  Umiejętności: Wymagane cechy to umiejętność pracy w zespole, punktualność, odpowiedzialność i wytrzymałość fizyczna.

  Obowiązki:

  Kompletacja i pakowanie zamówień internetowych.
  Sortowanie i przepakowywanie zwróconego towaru.
  Wprowadzanie danych o produkcie za pomocą skanera i komputera.
  Sprawdzanie obuwia lub odzieży pod kątem zgodności z kolorem, rozmiarem i modelem.
  Praca jest prosta i odbywa się w czystym pomieszczeniu, bez hałasu i nieprzyjemnych zapachów.

  Wynagrodzenie:

  Gwarantowane 21$ na godzinę (netto), co stanowi 3500-4000$ miesięcznie.
  Dodatkowo codziennie zapewniony bezpłatny lunch, kawa i herbata.

  Harmonogram pracy:

  Tydzień pracy może składać się z 4 lub 5 dni.
  Godziny rozpoczęcia pracy: od 8:00 do 18:00 lub od 8:00 do 16:00, a także pół dnia w sobotę.
  Istnieje możliwość wzięcia dodatkowych godzin.
  Praca jest stała, a nie sezonowa.

  Zakwaterowanie:

  Zapewnione mieszkanie z usługami komunalnymi, koszt w wysokości 200$ miesięcznie.
  Mieszkanie jest wyposażone we wszystkie niezbędne udogodnienia, w tym kuchnię, łazienkę, pralkę, internet, mikrofalówkę, naczynia, poduszki i koce.
  Pokoje mogą być zarówno dla dwóch osób, jak i indywidualne dla par i z dziećmi.
  Zakwaterowanie znajduje się niedaleko miejsca pracy.

  Rejestracja:

  Oficjalna rejestracja na podstawie umowy.
  W przypadku choroby, zwolnienie chorobowe opłacane przez firmę.
  Zapewniona jest nowa odzież robocza.

  Gwarancje:

  Zawieranie oficjalnych umów.
  Wypłata wynagrodzenia bez opóźnień.
  Istnieje możliwość zorganizowanego transportu do miejsca pracy.