Praca na Litwie dla kobiet do 60 lat.
📍Mantvilioniu (mała wioska między dużymi miastami Kowno i Poniewież)
🔥BEZPŁATNE PROCEDURY przy posiadaniu wizy🔥
🚗Grupowy wyjazd ze Lwowa (koszt przejazdu 80 euro).
✅WYŻYWIENIE W ZAKŁADZIE
✅MOŻLIWOŚĆ OTRZYMYWANIA WYNAGRODZENIA CO TYDZIEŃ
✅MOŻLIWOŚĆ ZAKUPU PRODUKTÓW ZAKŁADU PO NISKIEJ CENIE
✅MOŻLIWOŚĆ ZALICZKI
🙋♀️Jakich kandydatów szukamy: kobiety, do 60 lat (starsze za zgodą, w zależności od zdolności fizycznych), wzrost od 160 cm.
Znajomość języka nie jest wymagana❗️
💼Przyjmujemy kandydatów lokalnych z już gotową ochroną lub osoby z Ukrainy, którym pomożemy załatwić ochronę na miejscu.
👉Opis stanowiska: praca w jednym z największych przedsiębiorstw na Litwie w swojej branży, firma produkuje kiełbasy, wyroby wędzone, gotowe mięso (na przykład na szaszłyk).
👉Pracownicy będą pracować na 2 procesach: pakowanie świeżego mięsa (marynowane mięso, szaszłyki, praca przy linii), praca przy krojenie produktów (głównie krojenie mięsa na grill i szaszłyki).
Zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy❗️
👉Temperatura w zakładzie +8 +10 stopni.
⏰Grafik: 5 dni w tygodniu, praca po 8 lub 12 godzin w 2 zmiany (i zależy od procesu, na którym będą pracować kandydaci). Możliwość pracy w soboty.
Około 168 godzin miesięcznie.
💰Wynagrodzenie: 4,25 euro netto z możliwością zarobienia więcej.
✔️Wynagrodzenie miesięczne od 722 euro netto z możliwością podwyżki za dodatkowe godziny.
❗️UWAGA: Wynagrodzenie może być wypłacane co tydzień. Możliwość zaliczki po 10 dniach pracy.
🏠Zakwaterowanie: 50 euro miesięcznie, 3-4 osoby w pokoju.
🚗Dojazd do pracy bezpłatnie.
👉Należy mieć ze sobą pościel.
🥘Wyżywienie: pełny obiad na stołówce za jedyne 60 centów. Pracownicy mogą kupić produkty po kosztach (mięso, kiełbasy).
👉Odzież: firma zapewnia podstawowy zestaw (w razie potrzeby czapki i płaszcze), trzeba mieć własną odzież, w szczególności ciepłą.
🙋♀️Szczegóły u menedżerów⬇️
☎️ +380630620681 (Viber/WhatsApp/Telegram)
Wszystkie oferty od "За Kordon легко" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 31.6K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.
Nie przegap ofert pracy w krajach bałtyckich
Subskrybuj nasz kanał Telegram @rabota_pribaltika