Niemcy, Osnabrück
Montaż paneli słonecznych
Wynagrodzenie (netto): 230 € / dzień, Wynagrodzenie za kilowat. Ekipa złożona z trzech osób średnio wykonuje 14-16 kilowatów dziennie, cena 50€ za kilowat dla dachówek, 30€ dla płaskich dachów.
Grafika/okres pracy: Pt.-pt., od 08:00 do 17:00-18:00, sb. - w razie potrzeby. Wynagrodzenie za kilowat. Ekipa złożona z trzech osób średnio wykonuje 14-16 kilowatów dziennie, cena 50€ za kilowat dla dachówek, 30€ dla płaskich dachów. Od 8 godzin/dzień.
Zakwaterowanie: Zapewnione odpłatnie: 400€/miesiąc. Zakwaterowanie dla 2-3 osób w pokoju. Dom lub mieszkanie.
Odzież ochronna: Zapewniona bezpłatnie. Jeśli pracownik nie przejdzie okresu próbnego w ciągu miesiąca, z wynagrodzenia zostanie zdjęty koszt odzieży ochronnej - 350€.
Transfer do pracy: Zapewniony bezpłatnie. Samochód.
Dla kogo: Mężczyźni, 20 do 45 lat
Doświadczenie: Wymagane. W UE przy panelach słonecznych.
Znajomość języka: Niewymagana. Rosyjski.
Wymagane dokumenty: Jeden z ekipy powinien mieć prawo jazdy kategorii B. Karta pobytu, 24 paragraf.
Obowiązki:
Można zespołami i indywidualnie. Instalacja paneli słonecznych na dachach: dachówki, płaskie dachy. Instalacja systemu bezpieczeństwa. Montaż konstrukcji. Układanie kabli. Montaż modułów. Trzeba doprowadzić kabel do miejsca lokalizacji inwertera. Przeprowadzić pomiary i zrobić zdjęcia zabezpieczenia i konstrukcji, numer seryjny modułów, jak ułożone są kable, zdjęcia ogólne prac, oraz pomiar wskazujący, że jest napięcie.
Wszystkie oferty od "work_poland_cz_de" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 2.9K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.