Pracownik/packer/kontrola jakości na produkcji/Nowa Sól/Zielona Góra
- 4700 - 6700 zł (złotych)
- Polska (Zielona Góra)
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Bezpłatna oferta pracyProdukcja elementów i konstrukcji nadwozia dla takich marek jak: Audi, BMW, Chevrolet, Daimler, Fiat, Ford, PSA, Porsche.
Adres i miasto pracy: 67-100 Nowa Sól
Stanowisko: Pracownik w zakładzie motoryzacyjnym
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Wynagrodzenie:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka:
Oddział laserowy - 23,41 netto/godz + 200 zł premii
Studenci do 26 lat 28,10 zł
Wynagrodzenie do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, w 3 zmiany (6-14 / 14-22 / 22-6). Średnio 200-240 godzin miesięcznie. Pływający dzień wolny.
Przerwy - 25 minut, przy 12 godzinnej zmianie, dodatkowo 10 minut
Zakwaterowanie:
Zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 zł netto. Dopłata za własne zakwaterowanie - 300 zł netto, na kartę którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dojechać do pracy: dostępność piesza, do 4 km. Lub transportem do pracy samodzielnie. Dojazd do pracy: po stronie pracownika i nie jest pokrywany.
Obowiązki pracownika:
Obsługa maszyn z oprogramowaniem. Kontrola jakości, pakowanie części zgodnie z normami i standardami zakładu. Obsługa magazynów zakładu. Praca bez norm! W zakładzie jest kilka wydziałów.
Oddział laserowy. Gotowe części po dziale spawalniczym sprawdzane są w maszynie z laserem, następnie część wyjmuje się i należy ręcznie oczyścić pilnikiem zbędne części i złożyć wszystko do pudełka.
Dodatkowe informacje:
Szkolenie trwa 3 dni robocze. W zakładzie jest stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę, są również automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad należy przynieść i podgrzać swój.
Odzież robocza zapewniona jest bezpłatnie, a mianowicie - koszulka, spodnie i wygodne buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną opcję pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 302
