Pracownik/operator maszyny na produkcji samochodowej/Rybnik/Umowa o Pracę
- 4300 - 4800 zł (złotych)
- Polska (Katowice)
Adres i miasto pracy: 44-203 Rybnik
Działalność firmy: Producent systemów wydechowych w przemyśle motoryzacyjnym
Stanowisko: Operator Maszyn
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Brak znajomości języka polskiego
Przyjmujemy obywateli: Ukrainy, Białorusi, Mołdawii
Wynagrodzenie i typ umowy:
Typ umowy – Umowa o pracę
Stawka: 21 zł brutto/godz.
Dodatkowo 2 zł brutto za każdą przepracowaną godzinę.
Premia 15% do podstawowej stawki
Dodatkowo +20% do stawki za pracę w nocy, +50% do stawki za nadgodziny, +100% do stawki za pracę w weekendy i święta. Ponadto, pracownikom pracującym w soboty przysługuje 1 dodatkowy płatny dzień wolny, który można wziąć w dowolnym czasie. Zaliczki nie są udzielane!
Wypłata do 15 dnia każdego miesiąca
Średnia miesięczna pensja - od 4000 zł
Harmonogram pracy
Zmiany: Minimum 168 godzin w miesiącu, 3 zmiany 6-14, 14-22, 22-6, plus nadgodziny
Przerwa - 20 minut
Zakwaterowanie
Zakwaterowanie zapewnione bezpłatnie, ale z opłatą za media 250 zł netto. Brak dodatków za własne mieszkanie
Jak dojechać do pracy: komunikacją miejską
Obowiązki: Obsługa urządzeń produkcyjnych,
Kontrola jakości gotowych wyrobów,
Dbanie o odpowiedni stan techniczny powierzonych narzędzi, maszyn i urządzeń pomiarowych,
Wykonywanie prac zleconych przez przełożonego.
Dodatkowe informacje:
Na terenie zakładu obowiązuje zakaz palenia
Szkolenie odbywa się w pierwszy dzień pracy i jest płatne według standardowej stawki.
W zakładzie znajduje się stołówka, gdzie można nabyć herbatę, kawę oraz automaty z kanapkami (do 12 zł). Można kupić gotowe danie w cenie do 20 zł.
Odzież robocza zapewniona bezpłatnie, mianowicie - dwie koszulki/koszule, spodnie i wygodne buty robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 na Viberze i przeprowadzimy pełną konsultację lub zaproponujemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 165






