Pakowacz/pracownik magazynowy na magazynie logistycznym/Chlebnia/Warszawa/umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
2 obserwujących
Bez doświadczenia
Z zakwaterowaniem
Stała praca
Bez języka
Bezpłatna oferta pracyPracownik magazynu
Miejsce pracy: Chlebnia (36 km od Warszawy)
Obowiązki:
KOBIETY:
praca ze skanerem
kompletacja zamówień, pakowanie towarów, sortowanie, etykietowanie
kontrola jakości towarów
MĘŻCZYŹNI:
załadunek/rozładunek dostaw (kontenery) (pracują w grupach: 1) kilka osób układa kartony (10-20 kg) na ruchomej linii (wkładają do kontenera, dużo chodzenia nie ma). 2) Na końcu linii skanują i naklejają etykiety; 3) kolejni mężczyźni układają kartony na paletach i rozwożą po magazynie.
Co 2 godziny zmieniają obowiązki.
Jeżeli nie ma kontenerów to pakowanie/transportowanie kartonów po magazynie
Wynagrodzenie i premie:
4400 brutto - około 3320 zł netto za 168 godzin pracy
- premia do 500 zł
- 50% nadgodziny, 20% za nocne +100% do stawki za pracę w święto
Obiad za 3,50 zł w stołówce
grafik po 8 godzin
na 3 zmiany (06:00-14:15, 14:15-22:30, 22:00-06:15)
praca od poniedziałku do piątku, ale zdarzają się pracujące soboty lub niedziele - zgodnie z miesięcznym grafikiem
Zakwaterowanie i dojazd:
Zapewniamy zakwaterowanie w mieszkaniach
koszt 250 zł miesięcznie (potrącane z wynagrodzenia)
Pokoje dla 2-3-4-5-6 osób (w jednym nowym mieszkaniu są łóżka piętrowe).
od miejsca zamieszkania do pracy BEZPŁATNY dojazd autobusem
Dopłata za własne mieszkanie – 200 zł brutto miesięcznie. Możliwość korzystania z naszego autobusu przy własnym mieszkaniu.
Formalności:
Oficjalne zatrudnienie na Umowa o pracę.
Zapewniamy obuwie robocze.
Zadzwoń lub napisz na nr +380(66)872 47 94 na Viberze i przeprowadzimy dla Ciebie pełną konsultację lub znajdziemy inną ofertę pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 633
