Pracownik na produkcji drzwi metalowych
Miejsce pracy i zatrudnienia - miasto Ełk
Mężczyźni do 45 lat
Zadania:
• Pomagać przy bezpośredniej produkcji drzwi metalowych - klejenie, punktowe spawanie, kontrola wymiarów produkowanej drzwi.
• Pracować przy przygotowaniu metalowych ram drzwi i drzwi do malowania - czyszczenie pneumatycznym narzędziem, przecieranie oczyszczonego produktu rozpuszczalnikiem.
• Pakować gotowe produkty zarówno ręcznie, jak i na linii pakującej.
• Wytwarzać i oczyszczać detale, połączenia gotowych detali korpusu drzwi.
• Kontrolować jakość produkcji.
Warunki pracy i zamieszkania:
• Stawka: 23,50 zł/godz. netto na początku, dalej w zależności od wyników wykonywanej pracy (zależy od szybkości nauki, kwalifikacji i znajomości języka polskiego) stawka może wynosić do 28 zł/godz. netto (są pracownicy, którzy pracują kilka miesięcy i już mają stawki 25+). Studenci: od 28,10 zł/godz. netto.
• Grafik: pon.-pt., na zmiany, można pracować w nadgodzinach:
1 zmiana 6:00-14:00.
2 zmiana 14:00-22:00.
Sobota: 6:00-14:00 (w razie potrzeby produkcji).
• Średnia liczba godzin w miesiącu: 220-250 godzin.
• Zakwaterowanie: 450 zł/mies. Dom, 3 osoby w pokoju. Prośba przynieść swoją pościel. Zakwaterowanie znajduje się 20 minut od zakładu (można dojść pieszo, można dojechać autobusem).
• Praca we wnętrzu. Jest pokój socjalny: lodówka, czajnik i mikrofalówka.
• Odzież robocza: 200 zł (z pierwszej wypłaty).
• Badanie lekarskie: 180 zł (z pierwszej wypłaty).
Wymagania:
• Praca z ręcznymi i automatycznymi maszynami.
• Praca z narzędziami elektrycznymi i pneumatycznymi.
• Minimalne doświadczenie w produkcji drzwi.
• Minimalne znajomości języka polskiego (rozumieć, odpowiadać).
• Zainteresowanie w jakościowym wykonywaniu pracy.
PISZ/CZASZ po numerze Viber +380735577402
Wszystkie oferty od "WorkPlacesForYou" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.1K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.