AKCJA! Rekrutuj się sam! Wybierz dowolny wariant pracy z naszej firmy i otrzymaj dodatkową PREMIE w wysokości 600 zł do pierwszego wynagrodzenia. Zdołaj rozpocząć pracę do 30.09.2024. Dowiedz się szczegółów pod numerem +48 514 260 543- Anastazja. *podczas rozmowy upewnij się o AKCJI i otrzymaj wszystkie szczegóły!
Miejsce pracy: EŁK 19-300 województwo Warmińsko-Mazurskie
Potrzebni: mężczyźni.
Mile widziane doświadczenie w pracy na maszynach.
Zakład produkcji drewnianych drzwi i ram drzwiowych
Warunki pracy i działy pracy:
Wynagrodzenie:
24,50 zł, netto
Premia: + 1 zł/pln za każdą przepracowaną godzinę, pod warunkiem że kandydat przepracował pełen miesiąc bez absencji.
300 PLN brutto/miesiąc - dodatek na mieszkanie
Praca po 8-10 godzin, w razie potrzeby zakładu po 12 godzin.
Okres szkolenia od 1 tygodnia, ocenie podlega przez brygadzistę na podstawie wyników pracy.
Bezpłatna kawa
1 raz w tygodniu - owoce za darmo
Umowa: Umowa zlecenia
Wynagrodzenie: wypłata wynagrodzenia na rachunek bankowy do 15 dnia każdego miesiąca za poprzedni przepracowany miesiąc.
Grafik: dwie zmiany, od PN do PT, na niektórych działach (według uznania przedsiębiorstwa) są nocne zmiany
SOBOTA - może być pracująca zgodnie z potrzebami zakładu
Na pracę w sobotę należy w piątek powiadomić brygadzistę o chęci przyjścia do pracy.
NIEDZIELA - wolne
Dojazd do pracy: autobusem miejskim.
Mieszkanie: 400 zł netto miesięcznie jest potrącane z wynagrodzenia. 300 zł brutto/miesiąc dodatek na własne mieszkanie
Odzież robocza: dostarczana BEZPŁATNIE - obuwie, spodnie, koszulka
ZALETY WAKATU:
Wymagania:
Obywatelstwo: Ukraina, Białoruś.
Szczegółowe informacje pod numerem: +48 514 260 543 (viber) - Anastazja.
Wszystkie oferty od "WORKS4YOU." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 4.4K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.