Praca w hotelu w Niemczech!
📍 Berlin, Lubeka, Hamburg, Brema, Hanower, Drezno, Lipsk, Wolfsburg, Frankfurt, Düsseldorf, czasem w Kolonii (dostępność ofert do sprawdzenia).
☎️ Do kontaktu pisz na Viber: +48535119934, WhatsApp +420739101048
🏨 Stanowisko: sprzątanie pokoi.
💪 Szkolenie: pierwsze 2-3 dni – niepłatny staż, aby zapoznać się ze wszystkimi standardami. Jeśli masz doświadczenie, staż może trwać tylko 1 dzień.
💶 Wynagrodzenie: od 4€ za pokój standardowy, do 6-8€ za większe pokoje. Dodatkowe zadania, takie jak wymiana ręczników lub pościeli, są płatne osobno. Im więcej pokoi posprzątanych, tym wyższy Twój dochód!
👉 Miesięczne wynagrodzenie: 1500-2000€.
👉 Zaliczka dostępna po 7 dniach roboczych (bez uwzględnienia stażu).
🏠 Zakwaterowanie: koszt 300-330€ miesięcznie (potrącane z wypłaty), w pokoju mieszka 2 osoby. Dostępne w Hamburgu, Lubece, Hanowerze, Bremie, czasami w Berlinie, Dreźnie i Frankfurcie. Dostępność wolnych miejsc należy sprawdzić.
⏱️ Grafik: 5-6 dni roboczych w tygodniu, z elastycznym harmonogramem. Praca zaczyna się o godzinie 8:00 w dni powszednie i o godzinie 9:00 w weekendy. Średnio, dzień roboczy trwa do 15:00-16:00, ale wszystko zależy od Twojej prędkości i jakości pracy.
💶 Wypłata wynagrodzenia: 15 dnia kolejnego miesiąca (na przykład za czerwiec wypłata 15 lipca).
📅 Dni wolne: ustalane przez hotel. W razie potrzeby zawsze można omówić pożądany dzień wolny.
👖 Odzież: czarne spodnie i wygodne czarne buty są obowiązkowe. Koszulkę można otrzymać w hotelu lub użyć własnej.
✨ Szansa dla tych, którzy chcą stabilnej pracy i godziwego zarobku w Niemczech!
Wszystkie oferty od "Germany job" ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 5.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.