Pakowacz / pracownik magazynu logistycznego / Chlebnia / Warszawa / Umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
2 obserwującychPracownik magazynu
Miejsce pracy: Chlebnia (36 km od Warszawy)
Obowiązki:
KOBIETY:
praca ze skanerem
kompletacja zamówień, pakowanie towarów, sortowanie, oznaczanie
kontrola jakości towaru
MĘŻCZYŹNI:
załadunek / rozładunek dostaw (kontenery) (praca w grupach: 1) kilka osób składa kartony (10-20 kg) na ruchomą linię (umieszcza się w kontenerze, dużo chodzenia nie potrzeba). 2) Na końcu linii skanują i przyklejają etykiety; 3) następni mężczyźni umieszczają kartony na palety i rozwożą po magazynie.
Co każde 2 godziny zmiana obowiązków
Jeśli nie ma kontenerów, pakowanie / pakowanie kartonów, transport po magazynie
Pensja i premie:
4400 brutto - około 3320 zł netto za 168 godzin pracy
- premia do 500 zł
- 50% nadgodziny, 20% za nocki + 100% do stawki w dni świąteczne
Obiad za 3,50 zł w stołówce
grafik po 8 godzin
w 3 zmiany (06:00-14:15, 14:15-22:30, 22:00-06:15)
praca od poniedziałku do piątku, ale mogą być pracujące soboty lub niedziele - według miesięcznego grafiku
Zakwaterowanie i dojazd:
Zakwaterowanie w mieszkaniach
koszt 250 zł miesięcznie (potrącane z wypłaty)
Pokoje dla 2-3-4-5-6 osób (w jednym nowym mieszkaniu są łóżka piętrowe).
od zakwaterowania do pracy BEZPŁATNY dojazd autobusem
Dopłata na własne mieszkanie - 200 zł brutto miesięcznie. Możliwe korzystanie z naszego autobusu mając własne mieszkanie.
Formalności:
Oficjalne zatrudnienie na Umowę o Pracę.
Zapewniamy obuwie robocze.
Dzwoń lub pisz na numer +380 (66) 872 47 94 na Viberze, a przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inną ofertę pracy.
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 318
