Pakowacz/pracownik magazynowy/Chlebnia/Warszawa/umowa o pracę
- 4000 - 4500 zł (złotych)
- Polska (Warszawa)
Pracownik magazynu
Miejsce pracy: Chlebnia (36 km od Warszawy)
Obowiązki:
KOBIETY:
praca ze skanerem
kompletacja zamówień, pakowanie towarów, sortowanie, oznaczanie
kontrola jakości towarów
MĘŻCZYŹNI:
załadunek/rozładunek dostaw (kontenery) (praca w grupie: 1) kilka osób układa kartony (10-20 kg) na ruchomej linii (umieszczają w kontenerze, nie trzeba dużo chodzić). 2) Na końcu linii skanują i naklejają etykiety; 3) następni mężczyźni układają kartony na paletach i przewożą na magazyn.
Co każdą 2 godziny zmiana obowiązków.
Jeśli nie ma kontenerów, pakowanie/przepakowywanie kartonów, transportowanie po magazynie
Pensja i premie:
4400 brutto - około 3320 zł netto za 168 godzin pracy
- premia do 500 złotych
- 50% nadgodziny, 20% za nocne zmiany, +100% do stawki za pracę w dni świąteczne
Obiad za 3,50 zł w stołówce
grafik po 8 godzin
na 3 zmiany (06:00-14:15, 14:15-22:30, 22:00-06:15)
praca od poniedziałku do piątku, ale zdarzają się pracujące soboty lub niedziele - zgodnie z miesięcznym grafikiem
Zakwaterowanie i dojazd:
Zapewniamy zakwaterowanie w mieszkaniach
koszt 250 zł miesięcznie (potrącane z wypłaty)
Pokoje 2-3-4-5-6 osobowe (w jednym nowym mieszkaniu są piętrowe łóżka).
Do pracy bezpłatny dojazd autobusem z miejsca zakwaterowania
Dopłata za własne mieszkanie - 200 zł brutto miesięcznie. Możliwość korzystania z naszego autobusu przy własnym mieszkaniu.
Opracowanie:
Oficjalne zatrudnienie na umowę o pracę.
Zapewniamy obuwie robocze.
Zadzwoń lub napisz na numer +380(66)872 47 94 przez Viber, a my przeprowadzimy pełną konsultację albo znajdziemy inny wariant pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.9K
