Pracownik/Pakując/Kontrola Jakości na produkcję/Nowa Sól/Zielona Góra
- 4700 - 6700 zł (złotych)
- Polska (Zielona Góra)
2 obserwującychProdukcja elementów i konstrukcji nadwozi do takich marek jak: Audi, BMW, Chevrolet, Daimler, Fiat, Ford, PSA, Porsche.
Adres i miasto pracy: 67-100 Nowa Sól
Stanowisko: Pracownik na zakładzie samochodowym
Wymagania:
Doświadczenie zawodowe: Bez doświadczenia
Język polski: Bez znajomości języka
Pensja:
Rodzaj umowy: Umowa Zlecenie
Stawka:
Dział laser - 23.41 netto/godz + 200 zł premia
Studenci do 26 lat 28.10 zł
Pensja do 10 dnia każdego miesiąca.
Grafik:
5-6 dni w tygodniu, po 8-12 godzin, na 3 zmiany (6-14 / 14-22 / 22-6). Średnia długość czasu pracy wynosi 200-240 godzin miesięcznie. Dzień wolny pływający.
Przerwy - 25 minut, przy 12-godzinnej zmianie, dodatkowo 10 minut
Zakwaterowanie:
Dostępne bezpłatnie, ale z opłatą za media 350 zł netto. Dodatkowa opłata za własne mieszkanie - 300 zł netto, na karta, którą można płacić w sklepach spożywczych.
Jak dostać się do pracy: dostęp pieszo, do 4 km. Lub transport do pracy we własnym zakresie. Dojazd do pracy: na stronę pracownika i nie pokrywa się.
Obowiązki pracownika:
Obsługa maszyn z oprogramowaniem. Kontrola jakości, pakowanie elementów zgodnie z normami i standardami przedsiębiorstwa. Obsługa magazynów firmy. Praca bez odczytów! Na fabryce istnieje kilka działów.
Dział laserowy. Gotowe elementy po dziale spawalniczym sprawdza się w maszynie z laserem, następnie element wyjmuje się i ręcznie czyści pilnikiem niepotrzebne części elementu, po czym wkłada się wszystko do pudełka.
Informacje dodatkowe:
Szkolenie trwa 3 dni robocze. Na zakładzie jest stołówka, gdzie można kupić herbatę, kawę oraz automaty z kanapkami (do 12 zł). Obiad należy przynieść i podgrzać samemu.
Odzież robocza oferowana jest bezpłatnie, a mianowicie - koszulka, spodnie i wygodne buty robocze.
Dzwońcie lub piszcie na numer +380(66)872 47 94 na Viberze, a my przeprowadzimy pełną konsultację lub znajdziemy inny wariant pracy
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 629
