SMM menedżer, PRACA ZDALNA
- 1200 £ (GBP)
- Anglia (Londyn)
9 obserwujących
Bez doświadczenia
Bez noclegu
Bez języka
Praca online
Bezpłatna oferta pracy
Dla obywateli WNPSzukamy kreatywnego i zdeterminowanego specjalisty ds. mediów społecznościowych, który pomoże nam wyróżnić się w przestrzeni cyfrowej. Jeśli lubisz opowiadać historie i angażować się z publicznością, to oferta dla ciebie!
Obowiązki:
- Tworzenie i publikowanie treści: Generowanie świeżych pomysłów i tworzenie postów, grafiki i wideo na nasze platformy społecznościowe.
- Interakcja z obserwatorami: Aktywna komunikacja z publicznością, praca z opiniami i komentarzami.
- Analityka: Ocena efektywności treści i kampanii za pomocą narzędzi analitycznych w celu dostosowania strategii.
- Badanie trendów: Ciągłe badanie nowych trendów w SM i ich integracja w naszą pracę.
- Organizacja aktywności: Prowadzenie akcji i konkursów w celu zwiększenia zaangażowania użytkowników.
Szukamy:
- Entuzjastycznego specjalisty SM z chęcią rozwoju.
- Kreatywnego myśliciela z dobrymi pomysłami.
- Wiedza z zakresu projektowania graficznego (Canva, Photoshop) będzie dodatkowym atutem.
- Dostęp do komputera PC lub laptopa do realizacji zadań służbowych.
- Doskonale umiejętności komunikacyjne i zdolność do pracy w zespole.
Oferujemy:
- Zgrany i wspierający zespół.
- Możliwości rozwoju i awansu zawodowego.
- Udział w interesujących projektach wpływających na rozwój marki.
- Elastyczny grafik i komfortowe warunki pracy.
Jeśli jesteś gotów podjąć nowe wyzwanie i stać się częścią naszego zespołu, czekamy na twoje CV!
📲 WhatsApp: +7 980 563 47 23
💬 Telegram: +7 926 046 20 59
Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 11.5K
