Na popularny, nowoczesny magazyn z markową odzieżą, poszukujemy pracowników do zbierania, pakowania i etykietowania zamówień.
Miejsce pracy: Bydgoszcz
Wymagania: Mężczyźni i kobiety, pary do 45 roku życia
Są 2 główne procesy pracy:
PIСK (PICK) - na tym procesie odbywa się praca ze skanerem. Każdy otrzymuje skaner.
Pracownik otrzymuje zamówienie (lista) na skanerze z konkretnymi pozycjami i zbiera zamówienie do
specjalnego wózka (waga paczki nie przekracza 2 kg)
PACK (PACK) - Po zbiorze zamówień wózki trafiają na proces PACK. Na tym procesie
pracownicy pakują zgodnie ze standardami firmy
Skaner wygląda jak telefon komórkowy - łatwy w obsłudze, dostępny w kilku językach. Istnieje możliwość awansu
Wynagrodzenie od 01.04.2024:
23,05 PLN NETTO/godz - stawka Polski Ład, przy 100% frekwencji
22,05 PLN NETTO/godz - stawka Polski Ład, 2 lub więcej nieobecności
29,10 PLN NETTO / godz - do 26 lat + status studenta, przy 100% frekwencji
28,10 PLN NETTO / godz - do 26 lat + status studenta, 2 lub więcej nieobecności
350 zł / miesiąc dopłaty za własne zakwaterowanie
Grafik pracy:
10-12 godzinny grafik:
- I zmiana: od 06:00
- II zmiana: od 18:00
- Przerwy: dwie przerwy (15 minut i 30 minut)
Dzień wolny 1 według grafiku - rotacyjny
Umowa: Umowa zlecenie
Odzież robocza: możliwość pracy we własnej odzieży
Zakwaterowanie: zapewnione, pary mieszkają w osobnych pokojach
Dojazd do pracy: darmowy dojazd firmowym autobusem
Wymagania:
- Dobre umiejętności manualne
- Możliwość pracy bez doświadczenia i znajomości języka
Wszystkie oferty od "Works4you Services.pl Sp.z o.o." ⟶Wszystkie oferty pracy na portalu MUSZĄ przewidywać wyłącznie rodzaje działalności zawodowej, które nie naruszają prawa kraju wykonywania pracy, oraz zawierać wyczerpujący wykaz obowiązków zawodowych. W przypadku wykrycia w ogłoszeniu niezgodności z tymi wymaganiami — poinformuj Administratora, a jeśli Twoja skarga się potwierdzi — odpowiednie ogłoszenie zostanie usunięte, a jego autor otrzyma ostrzeżenie lub zostanie zablokowany w przypadku powtarzających się naruszeń. Administrator nie ponosi odpowiedzialności za zachowanie pracodawcy i faktyczne wykonanie przez niego zobowiązań.
wyświetleń: 1.7K
Zaloguj się lub zarejestruj aby zostawić komentarze.